烟草在线—吸烟有害健康！

明晰内训师的责任与义务，以“教书”、“育人”双目标指导开展内训工作。二是建立多维度选聘平台，构建梯度化的内训师队伍。三是严格管理，科学制定培训标准。四是将内训

，要围绕烟叶“三化”工作，以基地单元建设为平台，硬件和软件建设并举，狠抓各项工作落实。一是狠抓烟叶标准化生产落实。重点抓好移栽密度、移栽深度

“135”工作法。通过内部信息平台等方式将“135”工作法的相关内容传递到每一个员工，要求员工认真学习、体会和状态模拟。　　二是开展培训，提升技能。集中市场经理、客户经理

”的平台之上！” 　　随后上海烟草集团副总经理董秀明热情洋溢的讲话将整个品鉴会推向了高潮。董总认为川渝雪茄在上海市场的发展前景广阔。他提出要将做“中华”的品牌培育经验运用到做雪茄之中

平台。今后，各州市可实现网上推进现代物流体系建设，并为现代烟草农业、卷烟营销、交通安全管理提供统一、共享、开放的公共平台。

重要讲话。他首先肯定了市中区办事处所做的工作，认为全体领导和会员都有效地运用了协会这个平台，有效发挥了协会平台在卷烟销售、明码标价、品牌培育和相互帮助解决问题等方面的作用。并

质量和水平。　　构建一体化管控体系。在借鉴江苏经验的基础上，初步建立起“统一规划管理、统一资源管理、统一运作标准、统一运行监控、统一成本管理、统一绩效评价、统一信息平台”为主

　　烟草在线安定消息　　为进一步将“135”工作法平台的日常应用和市场实际服务工作紧密结合，提升“两员”服务客户的工作水平，实现“营销出佳绩”的工作目标。近日

;全面总结五年来的信息化工作，研究确定“十二五”信息化工作的基本思路，安排部署2011年信息化重点工作。　　会议从“大集中”技术路线、“一体化”技术平台和“三大应用体系

产品推介会、客户经理上门推荐、网络平台宣传推荐以及自有媒体平台宣传等方式向目标客户宣传“七匹狼通系列”产品，增强“七匹狼通系列”产品在目标客户中印象和影响；采取对目标客户

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