烟草在线—吸烟有害健康！

时，担负着的工作任务最为艰巨，劳动强度较大，为烟草企业做出了自己的贡献。但是，聘用人员在利益所得与成长空间等方面却不尽如人意，其

，每个人职位所规定的工作任务就是一份责任，从事这份工作就应该担负起这份责任，烟草企业每个人都应该对自己所担负的每一份工作充满责任感、使命感。责任与责任感不同

实效。　　（二）管理体制不顺　　目前的烟草体制，基层县局纪检监察员大多有综合股股长兼任，既要履行上级纪检监察部门赋予的监督职责和工作任务

这些员工建立“职工之家”，比如开辟“青春之声”论坛、办好职工食堂、建设文化娱乐室和健身房等。在员工思想波动、受到批评、人际关系紧张、完不成工作任务、岗位变动等关键节点及时进行访谈

;包括目标制定的合理性和可操作性，工作意图是否传递明确，员工责任心和执行力是否缺乏、到位等。是员工对分配的工作任务不满、不适合他们的兴趣或者无法胜任，还是给员工

表现出了一种紧张、焦虑的精神状态。行业要保持发展，要实现“卷烟上水平”，各地每年的工作任务都要加大，工作要求要不断提高，这些工作任务和要求最终要

措施，全面规范，紧紧抓住中小零售业户违规经营存在的“小、散、少”等特点，在细化专卖执法工作任务和措施的同时，努力提升卷烟零售业户守法经营意识

，详细分析市局关于信息化工作的相关要求，制定县局信息化工作全年的目标，并将工作计划分解到每月，制定相应的月工作计划，同时将工作任务与

的干扰和影响到卷烟零售市场经营秩序的规范与稳定，不利于卷烟零售市场的规范化发展，应当成为卷烟经营企业重点整治的内容和工作任务。　　一、业户“送货带烟”问题造成的巨大危害

上级指令，要有坚定信心，完成好工作任务；对待企业管理，要有敏锐的洞察力，客观分析，公正处理。要始终坚持从自我做起

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