烟草在线—吸烟有害健康！

，带着公司党委、总经理室的真诚关心，来到作业现场，慰问坚守岗位的一线员工。　　在成品库、装卸组，一瓶汽水、一块毛巾；在作业现场

，确保行车安全。　　四是为员工备足爱心解暑凉茶和绿豆汤等，从细节做起，为一线员工送去清凉和关爱。　

质量的前提下，合理调整一线员工的工作时间，尽量避开高温时段作业。三是采购防暑降温药品，及时发放到每位员工手里。四是积极改善员工饮食结构，熬制解暑

。比赛采取现场打分，评选出了一、二、三等奖，并颁发了证书和奖品。　　本次比赛是该局大讨论活动的一项既定内容，也是继中层干部个人剖析、一线员工座谈、青年员工论坛

工作。　　一是合理安排户外作业时间。要求一线员工在不影响日常工作的情况下由部门灵活机动地安排户外工作时间，尽量避开高温时段，确保市场走访服务安全运行。　　二是防止高温中暑现象发生

，采取现场随机抽取人员的方式，结合岗位特点、工作实际进行了多层次、全方位的交流发言。　　全体职工踊跃参与，各部门中层领导、一线员工、大学生等20余人，就

开展讨论，撰写心得体会，最后，进行集中交流。包括中层干部、一线员工、大学生在内的20余名代表，结合自身实际，谈了培训学习心得

　　烟草在线大余消息　　为进一步提高营销队伍的整体素质，打通营销人员的晋升通道，激发一线员工的积极性和创造性，促进大余烟草全面发展。近日，江西

;樟树市局与各中队、营销客服部及中转站的人员签订了内部监管责任书。　　此次责任书的签订按照“谁主管、谁负责”的原则，从部门负责人到一线员工，逐级逐一进行签订。责任书从

“一口清”内容，提高应知应会的熟知度。“一口清”作为一项岗位练兵的必备技能，是一线员工开展一切服务工作的基础。通过开展“每天一刻钟”素质展示，使“两员”能够准确

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