烟草在线—吸烟有害健康！

员工融入集体。线上培训烟草行业文化，线下宣传乐烟“磐石”文化，生活中营造峨烟“小家”文化；从宏观到微观，从整体到局部，加强企业文化

。　　　一是找准品牌市场定位。根据新品卷烟文化特点和属性特征，确定新品卷烟市场定位，寻找合适的消费人群，以此为基础制定精细化投放策略，明确试销数量、试销

培育新阵地。　　　一是以雪茄文化传播为突破口，不断填补雪茄知识空白。引导客户充分利用QQ、微信等渠道向消费者宣传雪茄烟文化及产品知识，同时通过评吸、发放宣传彩页等方式

工作汇报、查阅台账资料、实地考察等形式开展。对烟草部门法律风险防控、法律培训、烟草专卖法宣传、法律进社区等“法治烟草”建设给予肯定，认为烟草部门法治建设基础扎实、法治文化氛围浓厚

精神面貌。　　“金叶杯”老年门球赛作为郴州烟草推进老年幸福文化建设，搭建老年人健康长寿平台的重要措施，已连续开展9年，在丰富老年文化生活，倡导

蝉联第四届“全国文明单位”为新起点，进一步部署文明创建工作三年规划。　　《规划》指出，未来三年，龙烟公司将继续以高度的文化自觉和文化自信深入开展文明创建活动

”成果。分三个方面开展，以廉政文化为抓手，让“三大原则”成为新习惯；以信访查办为依托，让执纪问责成为新常态；以制度执行

，建立宜烟品牌微信公众号，宣传品牌文化，发送品牌文化宣传短信，充分发挥媒介传播功能；开展线上客户指导，积极反馈品牌

，推进素质提升年活动顺利开展。　　二是开展感恩文化教育。利用中心组学习、党课、政治学习等形式，进一步贯彻“三感三珍，三追三提”文化理念，大力营造凝心聚力

功夫，培养业务精、能力强的人才队伍，使干部职工干事创业的正能量得到释放，担当职责的正效应得到扩展。　　四是把转作风提效能与企业文化建设相结合。进一步加强

烟业智汇