烟草在线—吸烟有害健康！

;李力本着解决生产中难题的想法，和几位工友组成攻关团队，进行创新创造，不断地在“小舞台”上演绎着“大精彩”。现在，他们的团队已涌现出行业高级技师6名

发出声音警报，不仅省时省力，更能精准控温，减少烟叶损失率。珠玑镇里仁烤房群烟叶烘烤技师叶新红：可以远程监控，可以随时掌握每间烤房

跟踪验证要到位、设备保养考核要到位的“五个到位”要求，确保设备保养体系有效运转。组织工厂“党建+青年创新工作室”指导组技师、工程师为操作工、维修工培训讲解设备保养要求

、年度评优评先依据。追求“用”的实效，在生产运行上见真章。车间组织高级考评员、技师围绕实际生产中常出现的“疑难杂症”，有针对性地梳理维修工作中的难点、堵点，

人才。充分发挥创新工作室在带徒传技、技术创新、技术交流、技能攻关等方面的引擎作用，选送、组织技能人员参与行业特有工种技能鉴定；与成都市技师学院合作，举办技能提升

等形式，积极为技能人才研究课题、钻研技术、磨练技能提供平台。在省内率先开展主任级技师聘任、加大对技能竞赛获奖选手的奖励力度，成立技能大师工作室，充分发挥拔尖

探索培养，并制定了培养方案。经过半年的运行试验，已具备实现多能运行的人才技能培养条件。“严师+高徒”，创新“师带徒”培养平台。立足于技师工作室

，开展技能人才工程系列初级职称评审。搭建三个提升平台。搭建校企合作平台、劳模技师工作室平台和技术比武练兵平台，通过订单式培养、劳模引领、技术骨干“师带徒”以及技术比武、技能竞赛

环节，厂卷包车间组织辅联维修团队，在高级技师的带领下实施了此次自主维修改造。针对不同厂家生产设备对接关系调整复杂，维修改造受限于设备生产厂家、改造费用高等

维修团队，在高级技师的带领下实施了此次自主维修改造。针对不同厂家生产设备对接关系调整复杂，维修改造受限于设备生产厂家、改造费用高等实际困难，该团队通过对设备认真

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