烟草在线—吸烟有害健康！

分工、有计划、有调度，确保创新工作有序推进；四要骨干带头，加强指导，发挥高级技师、技术骨干创新引领作用，在关键核心技术攻关、队伍管理

;让创新源泉充分涌流。青州卷烟厂领导，公司聘任高级工程师、首席技师，各部门党政负责人，创新工作先进个人参加会议。

的隐患立行立改，确保安全管理不缺位、不松劲。三是“防”字为先，把牢“方向盘”。为落实好“为群众办实事”活动，积极邀请单位定点汽车修理厂汽修技师，

，推动各个环节实现无缝对接。做“引领者”也做“指路人”。13#机组投产时间紧、任务重、要求高，以副主任技师为代表的党员骨干们发挥示范引领作用，闻令而动、尽锐出战

，很快掌握了各种卷制技术，并积极与国内外技师进行技术交流，优化卷制手法。2013年，他开始负责鱼雷型异型雪茄卷制工作，由于之前没有

建设。完善人才培养机制，打好“组合拳”。他们探索建立“4+1”人才培育体系，强化载体建设，激发倍增效应。“4”是指技师工作室培养平台、高级备工培养平台、“操维

成员提高技术技能素质水平，通过“技师工作室技能提升一点通”现场教学等方式，带动更多员工提升技术技能水平，培养企业发展所需人才。充分吸纳技术能手、优秀员工等各类

设备产能、降低设备维修费用，实现设备运转“零故障”、设备管理“零冗余”、设备安全“零事故”。注重队伍建设。依托创新工作室平台，定期组织工作室成员、内训师、高级技师

动力，开设技术讲堂，由维修技师向青年员工传授设备维修保养技能；通过“最美讲师”评选、“拜师仪式”等，传播精益求精匠人精神，全面营造

邀请四川省职业技能大赛电工项目专家组组长及四川中烟其余工厂3名高级技师作为裁判，邀请四川中烟技能鉴定站副站长、绵阳市职业技能鉴定指导中心（市公共实训基地）主任

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