烟草在线—吸烟有害健康！

;领导班子政治素能上升到了新高度。其次是抓作风改进，提升执行能力。深入开展“四要”作风学习教育、科级干部大下访和领导干部践行“两个至上”在岗位主题实践活动，推行领导成员

中央和行业部署的重点任务作为其首要任务；二是要把规范卷烟生产经营管理秩序及专卖执法作为行业效能监察的重要内容；三是要把落实方针政策、执行法律法规和领导干部履职情况作为企业效能

推荐、民主测评方式。健全干部考察制度，完善公开选拔、竞争上岗等竞争性选拔方式。继续完善和健全有利于促进科学发展的领导班子和领导干部考核评价体系并注重考核成果的运用。　　（二

——企业文化。　　（3）片面理解“以人为本”。将以人为本理解为以人才为本，以领导干部为本，而不是以广大员工为本，不能充分调动

;深入开展“235”教育实践活动，建设更加规范、更富效率的烟草企业。要加强领导班子思想政治建设，提高领导干部思想素质。要系统规划职工思想政治教育工作，实现思想

，烟草业因垄断性质利润高，易生腐败。一段时间以来，一些人为了自己的私利，不惜使用各种手段来达成自己的私欲，客观上为某些领导干部以权谋私

选择避重就轻，对责任人选择保护处理。　　三、强化烟叶生产经营有效监管的建议　　1.加强宣传教育工作，增强思想、责任、大局、守法意识。一是强化主要领导干部的责任意识

，坚决维护烟草企业形象。要求别人做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己坚决不做。模范遵守党员领导干部廉洁从政的各项规定、规章制度，

、严于律己，是领导干部的从政之基。要加强学习，筑牢思想防线。不学习，思想就容易庸俗化，修养就难以提高，就难以把握正确的政治界

内训师队伍建设还要再强一点。目前，内训师多为企业内部的优秀领导干部、经营管理人员和高技能人才担任，缺乏经过专门、系统的培养，在课程设计开发、授课技巧能力方面

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