烟草在线—吸烟有害健康！

;普及法律法规知识，提高广大干部职工的法律意识和运用法律综合分析判断、解决实际问题的能力。　　一是以竞赛活动为契机，贯彻落实国家局文件精神，充分调动广大职工

彻底清理整顿，坚决杜绝变相卖大户和虚拟订单；三是严格遵守专卖法律法规和省、市局（公司）的规章制度，不断加强自律意识，

精神、实用专卖法律法规常识、思想政治业务理论、岗位技能实操等知识进行测试，不断营造良好学习氛围，鞭策员工汲取营养，提升素质，从而夯实队伍根基

突出一个宣传咨询主题，让“安全生产人人管，事故隐患处处防”在企业蔚然成风。　　三是开展“安全文化周”活动。举办专题培训讲座，认真学习安全生产法律法规、行业安全

；另一方面，会同市打假办、公安、工商、质监等部门，开展联合执法宣传，向卷烟零售客户派发法律法规等宣传单张，营造“商户自律，

中队人员对相关法律法规、业务技能进行统一学习及测试，加强考核考评，全面提升专卖人员的业务素质水平。　　四、市场检查制度到位。中队长制定中队月工作计划和周工作计划

，着力解决“两烟”经营中存在的不规范问题。　　一、宣传动员，重新组织学习。利用培训时间，组织干部职工，尤其是新进员工学习有关法律法规、行业“两烟

、劳务工管理等工作情况汇报后，吴菊民肯定了公司近年来的工作，认为后备干部培养有方法、有制度、有内容、有成效，并强调公司对劳务工管理要按照法律法规和集团总体

单位（部门）主控程序和执行的文件、辨识的主要风险及控制措施、消防安全平面布置图、适用法律法规文件清单等内容。对于库房管理员、驾驶员、叉车司机等特殊岗位还必须编制《岗位安全

，宣传烟草专卖法律法规，从快递公司内部有针对性地培养可靠线人。　　三、在快递公司周边发展线人，安排重点监控对象，发现可疑情况，及时查处

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