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  • 烟草企业要加强领导班子建设

    ,互相尊重,努力在合作共事中加深感情,在团结奋斗中实现和谐。特别是一把手,要始终坚持“严于律己、宽以待人、民主公正、决策合规”的原则,在维护
  • 企业呼唤道德

    处理好兄弟姐妹间的关系,对于创造良好的家庭气氛和建立良好的家庭关系,也是十分重要的。   四是克勤克俭,勤俭持家。勤俭节约、艰苦奋斗是我国人民建设社会主义强国
  • 践行“三个放心上”之我见

    和创造性,打造具有核心竞争力的强势品牌,推动企业生产的发展。倡导积极进取、求真务实的工作作风,培养员工主人翁责任感、敬业精神和协作奋斗的团队精神,为
  • 企业文化如何落地生根

    这个大家庭的一份子,需要团结和睦的一起共事,同舟共济的为企业奋斗和工作。员工之间应该互相学习,各科室要学习管理经验。企业具备这种凝聚力,心就会往
  • 重视科技创新 促品牌发展

    ,努力坚持“三个始终”,牢固树立“五种意识”,切实增强战略思维和创新思维,为推进卷烟科技实力的增强而努力奋斗。要进一步建立和完善人才激励机制
  • 践行“三个放在心上”之我见

    核心竞争力的强势品牌,推动企业生产的发展。倡导积极进取、求真务实的工作作风,培养员工主人翁责任感、敬业精神和协作奋斗的团队精神,为企业的可持续发展提供了强有力
  • 深化部门沟通协作 做强烟草品质管理

    ;不是烟草企业的某一个部门单独能做好的,需要综合企业一切的管理资源,群策群力,共同奋斗,共同呵护烟草品质。关乎生产的任何一个关节、部门没有协调
  • 他们是最可爱的人(图)

    ,是他能无后顾之忧的奋斗在岗位第一线的重要保证。他能够在车间为大家尽心尽力的服务,同样离不开家人对自己的强力支撑。其实在芜烟工作的每位员工,都离不开家庭成员对自己工作
  • 用文化促进烟草持续发展

    和向心力,实现人际关系的优化组合,发挥员工的积极性和创造性,从而为共同的目标奋斗,使行业与整个社会形成良好的相互依存、和谐并进的关系。   企业文化
  • 突破制约商业企业文化建设的瓶颈

    “自强不息、艰苦奋斗、勤俭节约”的企业作风。   (三)企业文化建设重在践行。再好的文化理念体系,如果只停滞在理念而没有付诸实践,这样的理念就只