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和35岁以下的青年员工召开了以“青春梦、中国梦”为主题的座谈会。　　座谈会中老党员与青年员工相互交流，老党员们鼓励青年员工要坚定立场，树立理想；工作中要有责任感

（经理）、党组书记吴玉祯、纪检组长朱家顺参加会议，与大家一起交流探讨，对青年员工谆谆教诲，提出希望。吴局长号召大家要不断发扬创新精神

　　烟草在线据昆纤消息报道　　近日，昆明醋酸纤维有限公司党委组织召开2013年青年工作会，党委委员、中方领导、各部门负责人、各党支部书记与青年员工欢聚一起，

　　烟草在线据昆纤消息报道　　近日，昆明醋酸纤维有限公司党委组织召开2013年青年工作会，党委委员、中方领导、各部门负责人、各党支部书记与青年员工欢聚一起，

选拔、技能竞赛等为途径，通过公开报名、理论与实操考试相结合的形式，对青年员工进行综合研判、比优择优，选拔多名青年员工参与集控轮训、车间级见习轮岗，

，着力锻造技术精湛、能担重任的高水平人才。“三三制”人才培养计划在培训方向、培训模块、培训讲师三个方面进行优化，分别邀请卷接、包装、质量专家为青年员工授课，利用微信小

;又突出重点、抓住关键。青年员工跟进学。他们开展主题宣传、知识竞赛、结对共建等系列活动，引导青年员工原原本本学、联系实际学，坚持学思用贯通、知信行统一；开展青年

情况留痕，让成绩由“无形”转变为“有形”，不仅量化了学习成效，还能通过实实在在的“分数”，让青年员工的努力都能被看见。对青年员工来说，

。　　活动前期，庐山市局党支部在支部书记的带领下，积极发挥支部堡垒作用，引导青年员工自愿为贫困户捐款，并及时将善款用于购置书包、文具。　　活动中

，以确保学员熟练掌握专业操作知识，提高工作效率，更好的完成车间的各项工作计划与目标。维修工李剑正（左一）对青年员工讲解胶泵

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