烟草在线—吸烟有害健康！

，比服务发展、比落实任务、比群众满意，看决策能力、看执行能力、看创新能力。立足服务好工业企业、服务好零售客户、服务好消费者，增强广大干部员工理论学习能力、业务技术能力

、队伍建设、绩效指标上水平。　　会议要求与会人员要提高五种能力（学习能力、执行能力、管理能力、创新能力、市场分析掌控能力），树立五种意识（大局意识

，是行业、公司改革发展的必然要求，是推动和谐井烟建设的内在要求。其次是要强化五个理念，提升五种能力，努力开创企业纪检监察工作新局面　。一是要全面

乱拉电线。　　　四是要创新安全管理工作方式方法，营造全员讲安全的良好局面。　　　五是要强化应急演练，提高应急处置能力。要提高检查隐患能力、扑救初起火灾能力、人员疏散能力

的各项目标任务。　　会议指出，2011年石嘴山烟草的工作思路是“11235”：围绕“卷烟上水平”这一总体目标，紧扣“提高中层干部能力和素质”这一核心

、服务态度、突发状况应急处理等多方面的工作能力。二是模拟服务中台场景。模拟卷烟营销数字化转型教学培训基地的现场培训场景，结合当前终端建设情况考察客户经理专业知识储备、课件制作、沟通讲解、以及各种

，现场讨论了常见问题及处理方式，旨在充分发挥新系统优势，提升员工对新系统的熟悉度和操作能力，为零售客户提供更高效、便捷的收银体验。培训由营销科明星

线上培训课程、线下集中学习等形式，持续开展专卖业务知识、执法规范等方面的培训教育，积极采用案例分析，不断增强专卖人员的业务能力和执法水平。分析+研判

指导，帮助零售户提高盈利能力。零售户现场分享了“生意经”，他们纷纷表示，通过此次新品推荐会，对品牌文化有了更深入地了解，对新品推销有

安全生产责任制落实，全省系统卷烟物流领域事故隐患治理能力和治理水平持续提升，安全事故防范能力和安全生产工作基础进一步增强，着力从根本上消除事故隐患。方案聚焦当前

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