烟草在线—吸烟有害健康！

和位置好，销量，均价和品牌宽度都较好，经营思路开阔但相对缺乏经验。自身重视价签维护和卷烟摆放，他们对于客户经理服务的需求更多集中于规格的拓展

　　（一）缺乏对舆情管理工作的清醒认识。　　当前，网络等新媒体发展迅猛，网络舆情传播速度快，覆盖范围广，影响力越来越大

，有一些零售户在卷烟销售中缺乏应有的安全意识。除了存在私自进购卷烟、走私卷烟难以确保质量之外，还有就是库存卷烟保管随意。梅雨季节柜台内摆放的卷烟数量过多，而零售店

，关键还是民众尤其是烟民思想上对吸烟有害身心健康缺乏正确认识。尽管国家要求内盒烟外包装上都印有“吸烟有害身心健康，尽早戒烟有益健康”字样，但是没有发挥其真正

，营销部要组织人员开展月度培训，完成必要的培训学时。目前企业对营销人员的培训主要存在以下两方面问题。一是培训缺乏针对性。营销人员培训大多数由营销部门自主开展，

;得过且过，阻碍了企业可持续发展的良好氛围。　　（三）员工培训体系不够完善，缺乏有效培训考核机制。目前仍然沿用比较传统的方式开展培训

;部分专卖人员对市场监管的状态过于放松，工作方式固化、老套，缺乏创新。而且在实际工作中还一定程度上存在无目的性的随机检查、游击作战的想法，将市场监管工作作为应付性

根据笔者的观察以及调查发现，许多零售户对于年关备货，由于缺少正确的认识与思考，缺乏科学的调配计划，存在诸多误区，以致严重地影响

　　烟草在线专稿　　引：随着QC小组活动在各类企业中突飞猛进的发展，一些问题也随之逐渐暴露出来，尤其是员工缺乏参与的主动性或在小组活动中表现出太强的个人

尚不少见。二是工作缺乏创新、办事推诿拖沓。部分机关管理人员安于现状、惰性思维严重；工作因循守旧、缺乏主动性、创新性；少数机关管理人员工作态度不端正、工作过程中缺乏团队意识

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