烟草在线—吸烟有害健康！

的回访制度，注重教育转化与定期督导，促使其真正合法经营、守法经营。　　

，公共区域标识明确，逐步形成了“人人积极参与，事事遵守标准”的良好氛围，进一步促进员工精神面貌的提升。　　日常费用精打细算。定期召开费用分析会

窗口。要求窗口人员及时告知办证零售户烟草专卖零售许可证行政许可的相关规定、内容及注意事项，特别是加强与孤寡老人、残疾、下岗人员等弱势群体的沟通。　　三是严格管理，定期跟踪回访

的执法行为进行实地调查走访，对行政处罚、许可案件定期组织考评，严格落实奖惩制度和过错责任追究，确保文明执法、依法办案。　　

、差等现象，李晋伟同志带领调研组当场给予清理、整改，帮助客户树立以良好店面形象带动卷烟销量的经营意识；同时要求专卖及营销部门加强专销结合，定期对当地

、愿望、意见及建议等直接与领导进行面对面的交流，也可以通过写信件等间接方式进行沟通。　　三是定期反馈活动开展情况。活动重点在于加强各级信息沟通，掌握员工思想动态

规定，做好定期检查和电脑设备日常维护工作，确保信息网络的安全稳定运行。　　

核对的开票。　　二是定期开展票据与上缴国库金额的核对工作。　　三是将罚没票据系统使用情况纳入日常考核中，对遗失票据、漏开、多开等情况进行相应扣分。　　通过此次培训，使全市

进行检查，定期通报，着力解决影响发展环境的干部作风突出问题。　　

提升执法人员学习能力。提升执法人员技能水平，鼓励执法人员参加自学考试等提升自身学历层次，定期组织执法人员集中培训烟草法律法规，在学习中提升执法人员

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