烟草在线—吸烟有害健康！

绩效考核，对考核工作业绩突出的人员进行表彰奖励，从而建立一支公正、公平、高效、质优的考核队伍。　　三是考核的方法要多样。要全面了解员工的工作效果和工作业绩的真实情况

进行检查监督，对工作开展好的单位和部门进行表彰奖励和表彰。对长期不能适应工作要求的专卖管理人员，按照管理规定予以惩罚。要自觉接受社会监督、上级监督、内部监督、零售户的监督

，集团人力资源部相关负责人宣布竞赛成绩。　　田东明主席宣读本次竞赛的表彰奖励决定后，与会的各位领导分别为获奖选手颁奖。在仪式上还颁发了集团2013年1号《嘉奖令

工作报告和财务工作报告。　　会上表彰奖励了在2012年度工作中做出优异成绩的先进集体和个人。　　乌兰浩特卷烟厂党委书记胡霈作会议总结，就如何贯彻落实好会议精神提出具体要求。一是要认清工作

生产工作责任状。会议还对在2012年各项工作表现突出，经过评选产生的五个先进集体、六位优秀共产党员、十位先进工作者和一位优秀通讯员进行了表彰奖励。　

优质烟叶品牌。　　会上，师宗县委副书记朱开荣对会议进行了总结，并宣读了表彰决定，对2012年烤烟生产中涌现出来的先进单位及个人进行表彰奖励，

各乡镇、县烟叶产业协调领导组成员单位，宾川分公司、白肋烟公司与各烟站分别签订了2013年度工作目标责任状。并对2012年度烟叶工作和打击涉烟违法犯罪工作先进单位进行了表彰奖励

公共场所的经营者或管理者违反本规定的行为，由各级爱卫会根据情节给予通报批评。　　第十五条　对在禁止吸烟工作中作出突出成绩的单位和个人，由各级爱卫会给予表彰、奖励。　　第十六

;力争到“十二五”末，建设一支规模适当、素质优良、结构合理、充满活力和创新精神的人才队伍，为全系统创新发展奠定坚实的人才基础。　　会议还表彰奖励了第二届“云南省烟草专卖

、川渝中烟工业有限责任公司做了经验交流。会议对行业2011年度拓展卷烟国际市场先进个人进行了表彰奖励。　　国家局、总公司有关部门和单位负责人，行业部分工商企业及所属进出口公司负责人

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