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四川马边县局党支部举办诗歌朗诵比赛(图)
,
激发
了马边烟草全体干部职工的工作热情,为进一步促进县局(营销部)各项工作和谐、健康发展打下了坚实的思想基础。
河南三门峡渑池烟草局举办企业文化知识竞赛
,营造了广大员工积极学习宣贯“实·优”企业文化知识的氛围,
激发
了行业员工践行“两个至上”、做到“三个始终”、树立“五种意识”的热情。许多员工表示,要深入学习、宣传
江西奉新县局“人人上讲台”活动营造良好学习氛围(图)
;每位专卖人员走上讲台,当了一次“培训师”,以讲解真假烟识别、烟草专卖法律法规知识串讲、专卖证件管理、案卷制作与文书使用、案件查办与审理、市场监管等内容,
激发
湖南临武县局狠抓专卖队伍“三项”建设提升执法水平
,不仅以案件查获、查扣数量、罚没款作为量化主要指标,还以走访服务、依法行政、执行制度等各方面作为考核的重要内容,以此
激发
稽查队员的主观能动性和工作积极性。 三是
广西扶绥县局(营销部)开展“235”教育实践活动
烟草在线扶绥消息 为进一步提升干部员工队伍素质,增加企业凝聚力、
激发
员工创造力,不断增强发展的后劲与活力促进扶绥烟草“卷烟上水平”各项任务的实现,近日
涪陵分厂召开二季度全面质量管理工作会
、部门履责等方面要下功夫;质量管理体系建设工作,要重视、要落实、要全面;后勤部门要学习借鉴生产一线的先进经验,
激发
内部活力,进一步
贵州中烟贵定厂召开干部选拔任用“一报告两评议”工作会议
得力、作风过硬的高素质干部队伍,积极探索干部能上能下、能进能出的有效途径,树立干事创业的用人导向,
激发
干部队伍的活力,努力为工厂持续、健康发展
四川攀枝花市公司“五更加三要求”推进下半年卷烟营销工作
。五是要内训师作用要更加彰显,定期开展全员培训工作,
激发
营销人员的主观能动性。 会上,市公司分管领导向全体营销人员强调了“三点要求”:一是要
江苏姜堰市烟草专卖局推行7S现场管理制度
7S现场管理推行过程中对中层干部以上干部的基本要求,旨在通过表率作用,
激发
员工的动能,带动本科室工作落实。并通过召开专题座谈会,切实增强领导干部
四川开江县局组织观看党内教育参考片(图)
非面前坚定政治立场、明辨是非,在创先争优过程中提高自己、锤炼自己,在践行“235“教育实践活动中立足岗位、
激发
动力,一以贯之地做一个信仰坚定、思想成熟、作风
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