烟草在线—吸烟有害健康！

作标识的人员紧缺而“争先恐后”，在这里，进度和亮点一时成为众人关注的焦点，然而在这些“喋喋不休”的竞争后面，却营造出了一种建立在实用基础上的规则

烟草公司紧密结合农村零售终端特点，改善本地区零售商户的经营条件，设计了美观大方、经济实用的卷烟陈列专用货架，同时拥有广告区、知名品牌展示区、低焦油品牌展示区

;但是由于有些制度过于笼统化，使在执行制度时，没有针对性和可操作性。为此，要想提高制度的执行力，就必须坚持“合理性、科学性、实用性”的原则进行细化

？有时候，创新可以是借鉴在别的一种先进方法的基础上进行加以改进的措施，这是一种很实用的手段创新方法，有时候，创新也许是一种无意的发现

，系统网建发展目标，全面建设优质高效、先进实用、规范运行的现代卷烟销售网络；三是打造功能终端，良好发挥零售终端“宣传促销、品牌培育、信息采集、消费体验”四大

;主要围绕提升工作的针对性和实用性，努力为行业的改革发展造就一批高素质干部人才。　　一、坚持分类培训，明确各类培训主体作用。坚持按不同层次、不同类别干部开展分层分类培训

成为职工群众参政议政和民主监督的有效阵地。二是本着方便实用、灵活多样、扎实有效的原则，建立了厂务公开栏　，利用《淮烟信息》、板报、局域网等媒体、阵地，实行一事

”专题简报。　　二是抓制度。在制度建设上，本着“制度不在多，而在管用”的原则，在认真贯彻落实上级部署的同时，结合自身实际，本着实用

基础。摸清重点部位是首要，把握《烟草企业安全生产标准化规范》，坚持以实用、管用、好用为不变原则的安全机制是根本，实施安全标准化管理是重心。三是安全资金与资源投入

培训特点的师资准入、退出和奖惩机制。五要有教材。培训教材编写要以岗位培训和技能培训为重点，突出科学性、先进性，强调针对性和实用性。六要有考评。严格考核评价工作，

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