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陕西中烟旬阳厂增强“四种意识”提升质量保障能力
提升全员素质作为“激情创业”的支撑点,突出队伍建设,
激发
员工学理论、钻技术、提素质的积极性,培养更多的优秀人才,实现质量管理、工艺技术
河南社旗采取四种方式为农民搭建种烟“致富桥”
合作社的桥梁和纽带作用,
激发
烟农种烟积极性,利用合作社提供技术支撑,加速烟草经济发展和农民致富途径。 二是设立农家书屋。在各植烟村统一建设烟叶农家
宁夏贺兰县局(分公司)深入开展职工合理化建议征集活动
减排,降低生产、服务、经营和管理成本,提高企业经济、社会效益方面的建议;四是加强队伍建设,提升职工综合素质方面的建议;五是
激发
调动
江苏姜堰:三项举措加强员工队伍建设
职工教育培训计划,并与江苏烟草企业精神和泰州烟草“阳光同心”企业文化有机结合,使员工对所从事的工作及肩负的责任和使命有一个正确的认识,从根本上
激发
员工的工作热情
广东省局以创优活动为抓手加强基础建设
;要有较强的创新活力,通过加强培训,提高素质,大力推进管理创新、营销创新、技术创新,
激发
一线人员创新热情,使基层单位和职工队伍
云南曲靖市局(公司)建立创优活动承诺制度
,
激发
全系统各单位(部门)和广大干部职工的创优活力与热情,切实把“全面创优、全程评优、全员争优”这条主线贯穿创优活动的始终,扎实推动创优
江苏金湖县局以“六要”要求贯彻“六有”创建标准
、上下共创、干部职工齐创的良好创建环境。 三要瞄准目标添动力。明确创建责任,层层分解任务,将工作落实到部门,将责任落实到个人,
激发
全体
江苏靖江:树立三种意识 提升营销水平
;努力实现客我双赢、互融共进。客户经理要不断提升自身的服务意识,
激发
创新的服务思维,保证在服务中与时俱进。
江西宜春市公司多举措提升客户服务水平
,
激发
客户经理的工作热情,提升客户服务水平。
陕西铜川市局举行“235”教育实践活动演讲比赛(图)
7名。市局(公司)领导为获奖选手颁发了荣誉证书和奖杯。 通过本次演讲比赛,进一步
激发
出系统上下干事创业的热情,促进广大员工积极投身铜川烟草
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