烟草在线—吸烟有害健康！

的奖励金。　　控烟方面，提高烟税、禁止公共场所甚至私家车内吸烟的法令仍在不断出台，而最突出的是北爱尔兰批准了卷烟标准化。澳大利亚政府实施烟草平装已经1年多了，

评选活动，对先进员工进行表彰奖励，并在企业宣传栏、内部报刊和行业网站上进行宣传，让员工感受到自我实现的满足感。　　常言道“经常疏通河床，不致溃堤

，精选出一些课题，让他们负责组织攻关，完成任务之后在给予一定的奖励，即解决企业管理中的难题，又满足了他们的需求。　　（

烟叶培育工作激励金，奖励浓香型烟叶培育过程中表现突出人员，确保浓香型烟叶培育工作取得实效。相关链接：对湖南郴州浓香型烟叶品牌培育的思考

参加培训和培训合格后的待遇规定、规范继续教育制、培训制度和奖励制度等，鼓励职工为争取各种切身利益而学习。许多员工不能通过自觉、主动的学习达到理想的效果。对此应抓住员工追求自我实现的关键需求

点，进一步完善对标责任奖惩管理制度，将指标纳入月度督办考核内容。对指标超前、处于先进水平的予以奖励，对指标持续下降、低于平均水平的予以严格惩罚，并追究相关

营销线路的品牌培育进度，严格根据品牌培育工作方案做好奖励先进、鞭策落后等相关工作；同时，根据年度培育进度适时调整月度培育目标，确保全年品牌培育

表彰奖励，并在企业宣传栏、内部报刊和行业网站上进行宣传，让员工感受到自我实现的满足感。　　常言道“经常疏通河床，不致溃堤，适时疏导心理

提神的功效。而且当他完成一部作品，如释重负地松一口气时，特别想吸一支烟，当时会有一种自我奖励的快慰。　　这心态多见于那些“个人奋斗狂”，一面

;破解“三大课题”，促进烟草企业继续又好又快发展。特别是评比、表彰奖励先进集体和个人，要坚持“杠杠”和条件、标准，结合绩效考核等客观事实依据来“论功行赏

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