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  • 烟草企业发展需要“珍惜”人才

    力、实效性和竞争力。   4、人才的科学使用与管理是优化队伍结构的重要手段   我们知道,烟草企业引进人才的主要目的是使用人才,因岗择人,按职选人
  • 烟草行业2017年第25周综述

    投资、节能减排工作,安排部署2017年主要工作。   6月13日,云南中烟工业有限责任公司组织召开降本增效工作座谈会,跟踪落实工作推进情况,安排
  • 高温淡季,如何开好乡镇小店?

    带钱,生意也难有起色。后来,我改变了经营思路,把主要精力放在农村顾客身上,高温期的生意才慢慢好转。   乡镇小店的零售客户要知道,
  • 洒向烟草都是爱

    ,再晚她都要打车回到点上,烟草是她的精神支柱,她对烟草有着一份难舍的情怀。   叶碧云说:“抓烤烟生产收购不需要更多的知识,主要是亲历
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    一条要“实行亲属回避,岗位定期调整”,结果触怒了主要领导,被从副科级岗位上拿掉了。我不知道这种事,是出格呢,还是当时的领导出格呢
  • 客户经理如何指导客户提升经营业绩?

    。当前市场消费疲软,卷烟动销缓慢,客户经理可指导客户把主要精力放在品牌培育方面,通过品牌培育来增加销量、提高效益。如指导客户开展品牌宣传活动,让客户
  • 我们如何看待世界无烟日?

    超低,迎合了我的个性和口感吸味。“滕王阁(瑞相草本)”是目前我的主要口粮,它具有典藏草本香的特点,烟气细腻,香气饱满
  • 打造“忠诚、干净、担当”的物流员工队伍

    。   不断加强道德修养。百行德为首,百业德为先。中华民族是一个有着悠久尚德传统的民族,历来讲究“道德当身,不以物惑”。物流员工主要的工作是在市场,
  • 销售淡季,客户经理该如何挖潜增效?

    潜力的结果。   淡季的农村市场,之所以销售下滑,主要由以下几个因素造成的:一是消费能力下降。农村这个时候正青黄不接之时,农村人经济来源面较窄
  • 客户经理:卷烟零售户不干了,咋办?

    ;也有一部分零售户并不是个人能力不行,也不是没有做好经营的潜质,而主要是思维有偏差,认识有欠缺,方法不妥当,手段不新颖。实际上对于