烟草在线—吸烟有害健康！

，赋能青年成长成才“对于企业来说，作为生力军和接班人，能否承载未来、堪当重任，青年员工的能力素质至关重要。”德安烟草党支部书记陈芳强调道

全方位了解。考核不仅是“一面镜”，而且是“一杆秤”，能够照出干部在能力素质上缺什么、差什么。只有熟知干部弱项，才能精准提供所需知识，为后续干部

理解、系统把握，在学深悟透、融会贯通上下功夫;党员干部要坚持研读、思考、反省相结合，在学习中提高党性修养、提升能力素质。要结合工作去思考，深刻领会党的中心任务

雁”“新老帮带”等机制，提升党员干部能力素质；打造特色亮点，坚持“一站一品牌”，推行人性化服务机制，实现优势互补。探索建立产业链

筑牢干事之台　　干事创业既需能力素质，也需平台环境。为营造出优良的成长成才环境，淮阴卷烟厂生产制造处所有与“人”相关的重要工作，均按照“民主集中”要求

自评、谈话调研、人选面谈等方式，做实组织考察工作，探索引入管理学、心理学评价工具，对人选十项核心能力素质进行综合评价，逐一形成《综合考察评价报告

最近，有一位工作多年的客户经理反映，随着市场环境的变化，感觉能力素质有些落后，用老方法开展工作渐渐力不从心。新零售时代，如何推动

等。近年来，广西中烟把发现、培养青年科研人才作为一项重要工作，采取多项措施提升青年科研人才的能力素质，为公司发展储备人才力量。广西中烟制定《青年科技托举人才选拔培养

。面对困难，他没有退缩，在做好日常工作的基础上，每天利用空余时间细细研读企业管理书籍，从中掌握企业管理的方法并提升能力素质。“先学一步

解决什么问题，真正让培训成为提高员工能力素质的利器。要因人施教、精滴灌，学用结合、线上线下结合，形成培训立体化、全覆盖，不断优化培训流程

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