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和抵御力。　　三是活动载体到位。建立廉政文化室、廉政文化墙，发放廉政倡议书，定期或不定期地召开廉政民主生活会、开展廉政谈心活动，互相监督、互通信息

，不断营造学习氛围，以学习提升能力，以能力促进服务。　　二是公开承诺促进服务。向社会公布监督举报电话，公开“六条禁令”、“行业明示承诺”和“对

，明确目标要求及活动步骤。二是引导员工现场签订“作风整顿”纸质承诺书，公开进行承诺，同时以部门为单位上挂电子版承诺书，使员工之间互相监督、自我约束

，考核必奖惩，建立了较完整的内部专卖管理监督内控体系。　　三是加强日常预警监管。通过专卖内管信息系统，持续强化日常监管，随时发现不规范经营行为

各负其责。结合岗位职责，进一步明确分管领导及部门负责人是本部门廉政防控体系建设的第一责任人。　　二是强化监督，确保权利运行公开透明。本着实事求是的原则，加强上级对

标准，本次鉴定进一步加强过程监管，严格把关，努力构建多层次、全方位的监督体系。一是引入纪检监察监督机制，从试卷邮箱收件、下载、试卷印刷、试卷封存和交接

管理、资金支付、资料归档等58个具体环节的实施责任和监督责任进行了明确和落实。　　　二是财务、纪检、审计、整顿、工会等部门按照各自职责和环节监管要求，对每个环节进行签字确认，

　　烟草在线麻江消息　　为进一步提升全体员工的法律意识、自律意识和责任意识，有效防止各类违法违规行为的发生，贵州麻江县局认真组织开展上半年内部专卖管理监督教育培训

形势，认识不足，扎实安排部署今年纪检监察和反腐倡廉工作。该局班子成员、副股级以上干部、直属单位廉政监督员、机关全体职工参加了会议。县纪委常委、监察局副局长杨广慧应邀参加

建言献策，充分发挥职工代表参政议政权利和民主监督作用。　　会上，该局职工代表们认真倾听、热烈讨论，审议并通过了新岗位绩效考核办法，为进一步强化

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