烟草在线—吸烟有害健康！

将自己店内商品成功推销出去，而是一味地坐在店里守株待兔，试想怎么可能获取好的人气，赢得比较满意的商机呢？下面是经历的两个案例，想必对

;用日常工作为案例向参训人员阐述质量管理必须从基于事实的决策方法出发，以顾客为关注焦点，发挥领导的作用，带领全体员工用过程和管理的系统方法持续改进我们的工作

品牌培育工作顺利开展。　　一是打好“思想提升牌”。通过开展全员学习、讨论、分析以及相关营销案例介绍等活动，切实增强全员品牌培育意识和能力，让每位营销人员都积极主动地参与品牌

学习贯彻《烟草行业文化架构体系》、“山水之道”、“木棉”文化为基础，以学习《行业行为规范》为重点。一级培训采取了分组讨论、案例分析、经验交流、小组游戏等方式，培训教师结合

接听、接待礼仪、交谈技巧等。培训会上，讲师通过PPT演示、案例分析、互动交流等方式生动讲解和演示了课程内容。　　培训结束后，员工均表示此次培训，对今后的工作

烟草行政执法流程进行重新梳理，并组织相关人员进行再学习，通过日常实际工作案例，加深执法人员对执法程序的理解和记忆，将合法与文明相统一

人人主动学习，人人争先创优的良好氛围。　　四是倡导思廉促廉。通过发放廉政读物、举办专题辅导、观看正反警示教育案例以及开展亲情助廉活动等形式，积极开展党员干部的宗旨教育、党性

、代销卷烟行为的危害与处罚幅度，通过讲解案例、分析违法成本，教育、引导卷烟经营户依法经营、守法经营，增强零售户与消费者的法律意识。

，建立培训讲堂，通过案例讲解提升客户经营能力。　　

《宪法》、《烟草专卖法》、《劳动法》、《合同法》和预防职务犯罪法规为实际案例，以史为镜，以案释法，进行了深入浅出的阐释，授课内容丰富、观点鲜明

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