烟草在线—吸烟有害健康！

的行为规范，车间划定责任区域和人员，组织管理人员，按照“谁当班、谁负责”、“谁违规、谁负责”的原则进行检查考核，违犯规定者立即进行整改和业绩考核

;一专销信息共享，以涉案卷烟品牌、码段调整营销策略，以销量波动信息作为专卖案件线索；二专卖考核方案增加新内容，进行系统化、差异化、细分化考核

烟农抓紧起垄，打好现阶段备耕“战役”；三是加强考核。要严格落实“一月一考核”制度，细化烟叶工作目标，提高烟叶工作效率。　　随后，各

深翻机械，积极推进“深翻、旋耕、起垄”作业模式。　　加强督促考核，把烟田冬翻工作与责任目标考核严格挂起钩来，确保冬翻整地工作按时按质完成。

。　　加强督导、一线调度。从烟叶科、烟叶技术中心、基础办抽调人员专门组成两个督导组，深入基层、一线调度，巡回督导当前烟叶生产进度。　　压实责任、严格考核。增设了烟叶收购任务

的工作职责，加强对育苗的日常管理，确保烟苗的正常生长。　　强化落实技术。认真抓好营养池制作、苗盘消毒、基质装填、播种、施肥、温湿度管理等关键技术的落实。　　强化考核

。　　三是加强考核，积极开展排查整治。在落实专人周检查、月考核的同时，以行业“三个100%”为标准对重点区域隐患排查整治力度，确保安全工作零事故。

”所用的时间和“测速区”长度，测算出叉抱车行驶时的实时车速，使检查、考核有据可依。同时，注重监控录像检查结果的运用，对查出的超速行为进行严格

，普洱市烟草专卖局（公司）成立目标责任制考核软件开发领导小组，自主开发绩效管理系统，并于8月底完成系统功能和性能的测试，9月投入

完善干部职工队伍建设工作。　　一是以作风建设为抓手，切实改进工作作风，提升工作效能；以考核督办为抓手，加强各项工作的检查、督办和落实

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