烟草在线—吸烟有害健康！

模式。　　树立好标杆。培养寻找标杆的敏锐性，提升成为标杆的自信心，放宽视野，通过不断探索工作措施、方法，激发追赶意识。　　调整好状态。调整

，加强专销协同，围绕客户策略宣贯、合理商定、订单跟进三个主要工作，注重激发客户卷烟经营的主动性和创造性，引导调动客户开展自主营销、微信营销、抱团盈利

适用于天津烟草行业未来发展的科研奖励激励办法，不断完善科技项目评比的奖励激励配套政策，进一步激发科技人才创新活力。

建立健全考核机制。加大卷烟送货服务市场基础工作、服务质量、工作纪律、规范意识等考核力度，树立队伍标杆、激发队伍潜能，充分利用科学、合理的考核机制调动物流人员争先创优的积极性

。　　下一步，新烟将以本次质量专项治理活动为契机，继续激发全员重视质量工作的意识和热情，坚持“以问题为导向”，深入推进质量问题“专项治理”活动

提高烟叶亩均单产；二是加强烟点内涵式管理，采用星级烟点管理和工资二次分配方式，激发基层活力；三是强化烟叶微创新工作，争取一年固化一个

体系，坚持业绩导向，激发全员积极性，通过严明奖惩助推明年各项基础工作全面提升。　　强化从严治党。全面贯彻落实十九大精神，在党员学习教育、落实“两个

，积极推进人才队伍建设，进一步激发广大干部职工干事创业的活力，建立“发现储备、培养锻炼、选拔使用和管理监督”全链条科级后备干部培养机制，四川中烟启动了“提升

;分析原因并找寻问题的解决办法，激发出他们爱岗敬业的事业心和责任感。　　其次，建立健全培养机制，例如通过对青年团组织的建设，为其搭建

　　开展扶志扶智教育。坚持注重扶志，加强群众思想教育，充分激发贫困群众脱贫积极性和主动性，坚定摆脱贫困的信心决心；坚持强化扶智，组织

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