烟草在线—吸烟有害健康！

，加之行业工种的特殊性，人事劳资关系比较复杂，深化劳动用工制度改革阻力重重，近年来人事劳资管理体制、绩效考核管理、劳动合同签订、业务技能培训等方面均存在

，在一些案情复杂的窝点制假案件侦办过程中，烟草部门通常会提请公安部门提前介入，借助天网工程及技侦部门的助力以迅速锁定犯罪分子。当然，整个窝点制假

精细化管理和精细化制造水平；不利于企业竞争力的提高和经济效益的增长。　　二、部分干部职工错误思想意识和行为的成因剖析　　导致部分干部职工思想困惑与行为偏差的原因错综复杂，

复杂、专业性强，产生“不知道怎么监督”、“不好监督”的畏难情绪。这些因素往往使采购人员产生重效率、轻程序的观念，采购监督流于形式。　　采购监督法规制度不够完善。目前

生产形势的复杂多变和种植区域的转变，应多鼓励山区或半山烟农多建设小水窖等惠民工程旱情，无论建在烟田，还是房前屋后，只要能蓄水，只有

的不利影响，行业改革发展的任务显得更加严峻；加上国际上政治形势变化十分复杂多变，随着烟草行业改革不断深入，比如用工分配制度改革、酬薪分配改革

大量外出务工人员返乡，极大地带动一、二类烟的销售，但节后随着返乡人员的外流，农村市场销量、结构也一路下滑。另外，农村具有人口分散、地形地貌复杂

分配制度改革“是一件政策性强、敏感度高的复杂事情”“要不断总结、不断提高，最大限度地调动起来各个层面员工工作的积极性、主动性、创造性，进一步增强企业的认同感与凝聚力

而复杂的形势下牢牢掌握工作主动权　　随着烟草全球化趋势的发展，中国的烟草工业面临着更多、更大的压力和挑战。中国的烟草工业要想在压力和挑战面前取得胜利，就要认清当前严峻而

。　　综上所述，员工良好作风的养成，既复杂也简单。说它复杂，是因为作风建设是一个系统的工程，需要从上至下，从左至右各方的协调努力

烟业智汇