烟草在线—吸烟有害健康！

，才能彰显烟草员工的文明形象。我是烟草礼仪之星，我做文明烟草人，我成为文明礼仪宣贯者，都应该成为烟草全员的追求和目标。　　总之，十种文化

规范》的宣贯、实施工作，我们应重点围绕《规范》的具体要求来进一步修订、完善安全生产规章制度并予以实施。　　（二）不断细化危险源辨识、风险评价及风险控制工作

。举办党建、廉政知识抢答赛，结合岗位工作中出现的违规违纪及为党员干部的思想注入廉洁自律的强心剂。　　与企业文化宣贯融合，努力打造廉政文化长廊。利用办公大楼楼道墙面布置廉政

通过晨会、例会等形式，逢会必讲，不断加强客户经理品牌培育意识的宣贯。邀请业务骨干、工业企业品牌宣讲师以专题会、座谈会等形式开展专题培训，不断提升品牌培育的认识

工作效率和企业的凝聚力。烟草企业，要深入宣贯“大成”文化和“创先争优、永攀高峰”教育活动，通过优秀的企业文化凝聚人心，提高战斗力，促进企业的长远发展。要实施

的另一重要任务是直接参与和组织公司企业文化变革，引导公司全员将学习内化成为文化中不可缺少的一部分，积极参与企业文化的提炼、研讨和推导，广泛、持续进行推广和宣贯

。以开展保持党的纯洁性学习教育活动和“二三五三”活动为契机，对保持党的纯洁性作深刻讲解教育，为党员干部的思想注入廉洁自律的强心剂。　　与企业文化宣贯融合，努力

、验证、完善和宣贯，对应用系统的开发、管理和使用进行规范，保障应用建设的统一性和管理的规范性；　　　“用文件夹集中整理分散的东西”——以门户集成为工作重点

，通过文化来引导、调控和凝聚人的积极性和创造性，使江苏烟草“同心”文化宣贯内化于心，外化于行。　　六是抓典型，示范作用带动人。用先进典型的示范和带动

，形成对服务理念的理性和感性的认同。第三，通过内部品牌培训，向员工宣贯服务品牌理念，传输服务技能，从而使员工形成提供优质服务

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