烟草在线—吸烟有害健康！

、提素质。通过开展法律宣传、知识竞赛、价值观讨论、职工健身、岗位练兵等活动，以优秀的文化培育了企业团队精神，提高了员工素质，把员工思想道德建设与价值追求有机地

领导干部和学习型职工队伍，作为基础工程不断推进，以开展适当的学习活动、竞赛竞技活动以及适当的考核来检查促进，达到一定的学习目的。并积极鼓励广泛的八小时以外的自觉学习

竞赛，大力营造学技术、学技能的氛围；通过开展思想政治工作论文交流和论文征集评选活动，鼓励广大员工勤于学习、系统思考、集成积累，从而感受江苏烟草

，为质量分析和问题的整改创新了手段。组织开展各种技能比武竞赛活动，不断提升员工们的技能水平。大力开展QC攻关活动，“十一五”期间，该厂QC攻关活动成绩显著

、实用性培训。　成立学习兴趣小组，开展形式多样学习培训和技能竞赛，开展法律知识讲座、法律法规知识考试等形式提高专卖人员的业务素质。　　　打造团队文化凝聚合力。弘扬江苏烟草“戒浮

形式多样的练兵竞赛活动和主题实践活动，认真收集客户以及消费者的需求和愿望，积极研究解决策略，争当客户的知心人，真正发挥“丝路情”服务品牌在树立企业形象

鉴定和技能竞赛，加强部门人员的政治理论和业务水平，不断提升队伍整体素质。　　二是服务水平有新提升。进一步拓宽服务渠道，认真受理消费者申诉、举报和消费者投诉

，组织执法人员学习了一系列法律法规，组织了多期法律法规学习班和各类竞赛活动，提高了专卖稽查人员的法律适用能力。　　四是形成并充实了“四心”执法服务文化，

把员工的安全放在第一位，利用“出车前安全五分钟”、安全顺口溜、安全宣传栏等形式，广泛宣传安全生产知识；通过举办安全知识竞赛、“一封安全家书”等特色鲜明的活动

书屋”，开展了读书学习活动，向党员干部赠送了《做最好的执行者》、《工作重在到位》、《我们应该怎样书写忠诚》三本书，并以举办辅导讲座、组织经验交流、开展同岗竞赛

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