烟草在线—吸烟有害健康！

局单位代表队参加竞赛。竞赛由省局内管、法规、人劳、政工和技能鉴定等部门负责人担任竞赛评委，分为法律法规书面考试、必答题、抢答题和辩论赛四个环节进行，从各个层面考察选手的综合

常态下烟叶原料保障的新作为指明了方向。　　培训通过“四个新”，即学到了新的知识、明确了新的目标、找到了新的差距、制定了新的措施，要求烟叶团队在新一年度的工作中，

“四个注重”为重点，一是注重宣传；二是注重价格；三是注重规范；四是注重成效。以此为助力，狠抓落实，进一步完善各项流程

）党组要求各基层烟叶收购人员要认真领悟文件精神，牢记确保“四个不发生”，即一是确保不发生安全事故。二是确保不发生违反八项规定事件。三是确保不发生收购不规范行为。四是确保

此次培训。　　培训由江城县分公司区域市场部自行办班讲授，采取PPT讲解、现场互动、情景模拟等生动活泼的形式开展，从客户级别维护、终端形象展示、品牌培育、销售技巧四个方面进行

相结合，从树立对法律的敬畏之心，法律与我们的生活，招标投标法案例分析、劳动合同法案例分析等四个方面作了深入浅出地讲解。　　宏声卷烟配套材料公司相关管理人员

环境。　　二是接受监督，增强规范意识。在各烟叶收购站点公布省、市、县局内部专卖管理监督举报电话，公示烟叶收购“四个严禁”，自觉接受社会监督。　　三是严格内

市场监管、精益财务管理、精益营销、精益物流”四个方面开展精益管理读书月活动，以提升县局精益管理水平，并制定学习计划，组织全员学习，确保通过学习使

活动。　　一是全员发动，明确目标。青原区局把全体员工分成四个销售小组，分片包干，明确每月销售任务，做到任务清晰，目标

下发了关于强化市场监管保障市场稳定的实施意见，要求各单位坚持依法行政的总体要求、巩固调整提高的既定思路、市场监管的整体模式、打假打非“双高压”态势“四个不变”。同时做到守土有责、守土负责、守土

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