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为深入贯彻落实行业数字化转型工作部署，今年以来，广西壮族自治区桂林市烟草专卖局（公司）按照顶层设计、宏观微观结合、智能管理、系统融合、模型研判、数据赋能的原则，积极打造数字化生态体系，推动企业高质量发展。
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为了更好地服务客户，提升客户的经营水平，江西省宜春市烟草公司靖安分公司(简称靖安烟草)近期开展了一系列客户服务活动，从终端建设、提升销售技巧、个性服务等方面，帮助客户解决经营中的问题和困难，实现与客户的共同成长。
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为持续推进创建全国文明城市工作，营造和谐、干净、文明的居住环境，江西九江湖口县烟草专卖局积极参与县创文办开展的“进社区，亮身份、办实事、做表率”系列活动，组织干部员工参与志愿先锋队，旨在将精神文明的种子播撒在社区的每个角落，用实际行动为县创文工作贡献一份力量。
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近年来，郴州卷烟厂把创新发展的根基钉在基层，充分调动员工创新创效的积极性、主动性、创造性，让大众小改小革的热潮如星火点缀，遍布在设备改进的方方面面。
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近年来，江西省南昌市西湖区烟草专卖局（分公司）将青年人才的培训开发和能力提升相融合、相促进，倾力打造青年人才“蓄水池”，培养造就一支政治立场有定力、服务群众有情怀、扎实肯干有本领、认真负责有担当、干事创业有想法、正清廉洁有口碑的“六有”基层青年人才队伍，推动基层干部员工队伍整体优化提升。
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近日，在湖南中烟工业有限责任公司常德卷烟厂商标纸换版集中改造的调试现场，佩戴着“维修工臂章”的维修工何世强一边调整设备，一边鼓励同事。自接到调试任务起，他和同伴与时间赛跑，最终，由他主导的两台设备优质高效完成验收。
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“金九银十”是零售行业广为流传的一句话，今年的“十一”黄金周，恰逢中秋佳节。“双节”的到来，为商家的销售提供了绝佳的机会。
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近年来，江西省南昌市西湖区烟草专卖局（分公司）将青年人才的培训开发和能力提升相融合、相促进，倾力打造青年人才“蓄水池”，培养造就一支政治立场有定力、服务群众有情怀、扎实肯干有本领、认真负责有担当、干事创业有想法、正清廉洁有口碑的“六有”基层青年人才队伍，推动基层干部员工队伍整体优化提升。
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近日，江西中烟工业召开2023年干部人才工作会议。江西中烟要求，聚焦优秀年轻干部培养使用问题，要统一思想，及时大胆使用，从严管理监督，共同做好各层级年轻干部发现培养选拔工作。
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正值入伏，强劲的高温天气不断来袭。“这么热的天，每次路过这都可以在这坐会喝点水，有时还能帮忙复印个证件，打印个资料，买不买东西，老板都很热情，给我们提供了不少方便。”附近的群众纷纷赞叹到。
