烟草在线—吸烟有害健康！

;为企业因材施教、因人施用提供了数据支撑。实施多维度评价，构建全面的综合考核体系。“客观支撑少、主观评价难”一直是员工考核的痛点难点。评价系统构建了综合考核积分模型，围绕

更进一步。今年以来，梅州厂坚持创新驱动，围绕创建绿色智能化工厂的战略目标，结合前期调研情况和实际生产的堵点难点，着重改造了储运管理、原料开包、制丝集成

、后勤管理机制等一系列手段攻克安全方面的难点和痛点，有效解决了影响安全生产的实际问题4项，确保从根本上消除事故隐患，从根本上解决安全问题。“安全生产治本攻坚三年

较弱、应急人员较少的难点问题，难以在紧急情况下提供应急保障。“既要提质增效攀高线，又要防范风险守底线。工作室下决心要攻坚这个难题。”阿坝烟草物流中心主任樊娟介绍道。配送

当前卷烟打假打私的形势、案件规律、侦办难点等方面问题进行全面剖析，拓宽专卖人员案件侦办思路，稳步提高案件侦办能力。强化岗位练兵，提升情报分析能力。从作风建设

、难点工作，强化与上级对标指标的连贯和支撑，对外依据市局（公司）对标通报，以先进单位的前列指标为标杆，多次召开对标

，深入开展市场调研，了解客户关心的热点和难点问题，排摸区域市场特点和状况。在此基础上，奉贤区局（公司）制定相关工作方案

繁重的统计分析中解放出来。物料温度、含水率控制靠人工经验值估算，一直是制丝中控操作工无法回避的难点。如何打破来料水分与出料含水率之间的桎梏，乌兰烟厂通过建立全新的数据预处理

平台、建机制、强队伍，鼓励创新人才挂帅出征、聚力攻坚，有效激发了创新活力，解决了一批企业改革发展中的重点难点问题。企业通过张榜揭榜，搭建了公平

，提高评审质量，也推动了创新成果的转化应用。”厂科技办主任严伟昌表示。各相关职能部门把服务、推动科技创新摆到更重要的位置，全力协调解决科技创新中的重点难点问题

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