烟草在线—吸烟有害健康！

，旨在动员广大职工结合岗位实际建言献策、自我完善，为参与企业管理和创新搭建平台。近日，征集活动圆满结束，共收到个人和班组提交的建议563条

为进一步强化干部员工“八小时外”监督，了解干部员工朋友圈、生活圈和交际圈，搭建企业与干部员工家庭间沟通助“廉”的桥梁，近日，江西省抚州市崇仁县

;搭建“三个平台”、实施“两大课题”，积极探索烟叶生产经营管理决策指挥系统和烟叶移动应用项目，开展物联网平台及设备试点，全力打造“数智赋能、创新驱动、示范引领

人才培养机制，培育匠心文化，搭建成长平台，跑出由“工”育“匠”加速度。建机制植“匠心”“能被评聘为‘青烟工匠’，要感谢企业推行的‘三级工匠’体系

为促进消费拉动，江西庐山市烟草专卖局聚焦升学宴消费市场需求，组织客户经理主动靠前服务，通过系列举措，搭建起零售客户与消费者的沟通桥梁

;根据零售户反馈的问题，以支部“派单”、党员志愿服务小分队“接单”的方式，着力解决实际问题。能力提升小分队强经营。搭建“烟草贷”金融业务桥梁，解决资金周转难题

近期，陕西省汉中市烟草专卖局（公司）坚持精益高效、协调共享、绿色循环的发展方向，加快推进一体化、智慧化、绿色化物流建设。注重创新驱动。他们搭建

培养体系。一、搭建交流桥梁，激发新人潜能：定期举办新入职客户经理交流会，邀请经验丰富的老员工分享市场前沿、销售策略及客户服务精髓，促进知识经验

为切实加大了对青年员工的培养力度，多方式、多角度拓宽了青年员工发展空间，为青年员工的成长成才搭建良好的平台。今年来，湖北省洪湖市烟草专卖局制定完善的培养计划

为进一步强化青年人才队伍建设，加速青年员工成长，近年来，湖南中烟工业有限责任公司原料采购中心立足思想教育、平台搭建、素质提升三大抓手，打好

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