烟草在线—吸烟有害健康！

边远地区群众“上门送证”，解决边远地区群众“领证难”的问题。四是提升拜访服务质量。结合一线员工的客户拜访计划，定期对零售客户宣传涉烟法律法规知识、卷烟营销策略、仓储保管常识和防盗

，同时也提高了他们对交通安全重要性的认识。参培人员纷纷表示要时刻谨记交通安全法规，安全出行，从我做起。今后，公司还将不定期开展此类安全培训活动

之情微商盟等方面的培训，通过实施差异化培训，提高培训的针对性和实效性。突出培训考核的有效性。要求做好零售客户培训工作的痕迹化管理，定期开展培训档案检查。加强日常

;二是通过各种渠道加大宣传力度；三是不定期对部分客户，特别是学校周边客户进行联合检查；四是召开学校周边客户法律法规宣贯会；五是通力合作，

《未成年人保护法》深入大众心里，真正实现落地；三是定期开展专项整治行动，对向未成年人售烟行为持“零容忍”态度，并对此种行为进行强打严打。此次会议

，把握关键环节，确定工作标准，形成岗位绩效指标，将措施执行与定期跟踪相结合，确保各项工作稳步开展。抓效率。建立全员生产维护（

、科技项目课题，并定期向车间汇报课题完成情况。活动采用“团队带徒”和“个人带徒”两种形式来开展，师徒共同签订《西昌卷烟厂卷包车间师带徒协议书》。下一步，车间将

人才培养计划，每月参加内部培训不少于8学时，烟草网络平台自主学习年度不低于48学时，并且定期参与电气创新工作室等实操提升训练，年底从工作态度

，由专人负责跟进客户每日在线时长、扫码笔数以及非烟商品扫码情况等数据。同时，按计划定期开展随机入户盘点工作，对系统运行质量进行逻辑审核，确保数据

;定期邀请消防部门进行消防安全培训和演练，提高消防安全意识和自防自救能力。

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