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  • 烟草企业要讲究用人之道

    ”。虽然这些公司在具体业务上的成功经验很难被其他产业的公司广泛复制,但其在相对通用的人力资源管理领域的经典做法,应该能够给很多国内公司有益的启发。特别是在用人理念方面
  • 职工也要塑造阳光心态

    ;有所作为,积极进取,获得成功。清华大学教授吴维库博士说,一个人能否成功,并不是由环境决定的,关键在于他的态度。心态控制了一个人的行动
  • 不抱怨 求改变

    “最好的自己”努力。   我是一个平凡的人,在平凡的岗位上做着平凡的事。曾经消沉过、也抱怨过。为什么成功连擦肩而过的机会都没有给我?抱怨过后,发现一切都
  • 展望2012世界烟草业:竞争加剧 前景光明(下)

    制造商保护自己的品牌,帮助消费者远离非法贸易,但是假冒的烟草产品仍然是一个日益严峻的挑战。”   “这些成功的管理层需要整个供应链协调工作,最成功的品牌会认可
  • 提高烟草企业执行力

    才能得以实现,管理体系才能有效运行,企业的成功才不是梦想。可见,执行力是企业成功的根本保证,加大执行力的建设已经成为企业刻不容缓的责任和义务。所以
  • 我看《非诚勿扰》

    服务类节目——非诚勿扰》。《非诚勿扰》这档节目的火爆,可以从广告看出端倪,广告和观众同步越来越多。有点像央视的春晚。   《非诚勿扰》显然是目前全国最成功的一档娱乐化话题化的交友
  • 对烟草女员工如何做好职业生涯规划的思考

    ;因此也就难以获得事业上的成功。   3、心理因素。有心理学研究表明:女性心理稳定性不如男性,具体表现为爱与他人比较,容易受外界干扰,不能持续
  • 像个男人一样戒烟

    难的。   “意志力”,这一确定的衡量不吸烟的决定,在如何成功的戒烟上是一个决定性的因素。“你不得不彻底的决定戒烟,”美国新泽西州的牙科医学和药学院烟草依赖性运动
  • 经营,在创新求变中发展!

    ;还往爆米花里掺入奶油和盐,使其味道更加可口。当然,他的爆米花比其他小孩都卖得好——因为他懂得如何比别人做得更好,创优使他成功。    当一场大雪封住了几列
  • 社会精英应率先拒烟

    ,相比于不吸烟人群,吸烟者的生命大约缩短达10年之多,且其生活品质在去世前若干年就已经大幅下降了。   戒烟成功对个人、家庭、企业和社会都会产生良好的影响