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党支部闻听此消息后，积极组织走访慰问，并开展帮扶行动。　　在走访过程，县局领导班子与遗孀吴玉英同志热情交谈、嘘寒问暖，详细询问目前她的身体

，让各级党组织学有重点、学有方向、步调一致。　　在“互相学”课堂上，他们开展“党员集中教育培训月”活动，采取每周党支部轮流领学的方式，在机关开展

、走出去、内分享”强化理论学习和实践学习，以“关键少数”带动“绝大多数”，常态化开展“传统党课”。邀请专家授课、党组成员带头讲党课、各党支部书记讲党课、优秀党员讲党课

党支部每季度召开一次全体党员会议，每次围绕一个专题组织讨论。学习讨论要紧密结合现实，联系个人思想工作生活实际做到五个“能否”，即在新形势新任务新考验面前

个结合”开展点评工作，确保每个党员都受教育，每个党员都被点评。　　分厂党委副书记秦小华代表党委对6个在职党支部、支部书记和离退休党总支进行点评。以“四个坚持”开展点评

由厂党委书记主持，各党支部书记、兼职党务管理员以及党建工作科相关人员参加会议。　　会议传达学习了《红塔集团党支部规范化建设达标创建工作方案》，并结合党支部达标创建

领导小组，经过基层党支部的组织和选拔，共有来自全公司的10个党支部代表队30名选手参加本次竞赛。竞赛设置了笔试、个人必答题、风险题和观众答题四个环节，试题内容

稳定工作专题会。分厂党委副书记鲜旭城，纪委书记、工会主席刘勇出席会议。　　会上，政工办负责人首先就今年厂党委安排开展的几项主题活动，加强基层支部建设工作

素质的提升活动，为持续实施工厂3-5年工作思路、促进工厂持续快速发展奠定坚实的人才基础。　　该厂团委采取党支部领导，各团支部为单位，结合自身实际，

整改提高，晋位升级，有效提升了基层党建科学化水平。　　明确目标抓整改。对照　“五个好”目标要求，按照“好”类党支部树标杆，“较好类”党支部创先进

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