烟草在线—吸烟有害健康！

、守法的良好氛围。积极学法守法，严格执行落实与职工切身利益相关的法律法规，签订劳动用工合同，建立职工健康档案，不断加大企务公开力度，

赵建华说。他去年种植烤烟9亩，收入3万元；今年种植烤烟7.8亩，收入3.8万元，这得益于在烟草公司帮助下减少了劳动用工、降低了劳动强度、提高了烟叶

，要加强合作社队伍建设。鉴于行业劳动用工制度改革和烟叶生产专业化的需要，目前，烟农合作社作为烟叶生产的一支重要编外力量，在烟叶生产、烘烤、收购等环节发挥

处于中等水平，但由于烟叶本身的生产环节繁杂、劳动用工较多，同比效益优势不明显。　　四、2014年社会经济环境变化对烟叶生产的影响　　2013年开始，

　　烟草在线专稿　　2009年以来的5年间，贵州省毕节烟草商业率先在全省烟草商业系统中探索劳动用工分配改革、卷烟物流配送一体化改革、卷烟营销一体化改革、威宁赫章两县烟叶一体化改革

和谐发展出发，结合昆明烟草的现状和发展需要，认真思考“我能为企业做点什么”，提出了“努力解决好‘四风’突出问题”、“深入推进企业‘精益管理’”、“扎实推进劳动用工

劳动，公平对待所有的烟草农场工人，公平的工作时间，适当的补偿，确保安全的工作环境，结社自由，符合劳动用工法律

户均增收1000元以上，每户每亩烟叶生产节约劳动用工约15个。五是让烟农明白种烟。为了让烟农真正知道自己种烟收益，站班子要求职工除向每位烟农算清投入产出账外，还将

中心。使合作社建立了劳动力档案的劳动者由起初的528名增加到现象的986名。2013年，富源烟叶专业合作社已为种烟大户提供劳动用工近10000人次，避免了种烟大户为争夺劳动力

法，制定应对措施，防范烟草企业劳动用工法律风险。　　　六是充分发挥外聘律师作用。坚持通过外聘律师妥善处理各类涉及企业诉讼，维护烟草企业合法权益。同时

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