烟草在线—吸烟有害健康！

，在创新上求新求变，打破常规、逆向思维，力争取得一批有水准的创新成果，促进创新工作取得突破；四是通过创优活动，提升

”相结合，打破考评常规。　　今年的绩效考评，由领导班子牵头，综合部具体负责，改变了过去机关人员考核区县送货站的单一方式。考核变成了“请上来

。　　吸烟，作为一种根深蒂固的社会风俗习惯，要改变真的不是一件容易的事。有人认为，应提高罚款额度，也有人认为要先打破“烟酒文化”。然而

”死角。同时要加大惩处力度，要打破“法不责众”的怪圈，对查出的“小金库”不但要严格按照《国务院关于违反财政法规处罚的暂行规定》、《中央单位“小金库”问题处理处罚意见》等规定

的设备大多是上世纪30年代制造的，而生产的卷烟又大多没有过滤嘴，产品已越来越不适应市场的需要。　　面对困境，上烟集团打破旧观念的束缚，采用“边创收

卷烟工业企业来说，“532”、“461”是下一个五年发展的风向标，也是品牌发展是否上水平的清晰注脚。响亮的号角声划过天际，打破了既有的格局，催生

（硬8mg）”。这款“红双喜（硬8mg）”的焦油含量为8mg/支，打破了“11mg/支”焦油含量的这个临界点，并迅速

理想的结果出现。有什么办法能让人们在做出选择时脱离“困境”吗，那就得有一种强制措施，约束双方合作而不互相背叛，这样才能打破困境的束缚。　　现在理解了“囚徒

;打破零售户的固有经营观念、提升终端客户卷烟经营的专业化素质和能力，在终端完成硬件改造后实现软件升级就成为释放终端品牌培育潜能的必由之路。　　解决终端建设的软件升级，核心在于

不高，缺乏品牌核心竞争力等正在影响和制约着烟草行业前进的步伐。要完全突破这一瓶颈，最为关键的就是打破现有品牌格局，按照国家局“卷烟上水平”整体规划，

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