烟草在线—吸烟有害健康！

，定期制作和转发廉洁教育专题片，并开展集中学习，引导干部员工强化底线思维，进一步严肃纪律、廉洁从业。二是氛围引导有“动力”。八小时外领导班子带头

，推动营销基础工作进一步向好、向优。三是坚持贯彻自查与考评相结合考核制度。对当前营销日常基础工作进行全面自查梳理，针对存在的问题和环节进行完善和调整，同时定期

。紧紧围绕年度重点工作任务，收集梳理终端建设、品牌培育、数据分析等方面的痛点、难点、堵点，开展有针对性的主题培训，借助中国烟草网络学院、零售云学定期推送相关课程

牢真烟异常流动态势、外流风险大的重点区域，扎实开展日常监管、定期检查工作，履行好监管职责。通过此次培训，进一步提高了内管人员日常的监管的能力和水平

;切实保障每位员工的切身利益。二是动态跟踪多提醒。积极督促职工在有效期限内通过个税APP自行办理个税汇算清缴，定期获取员工汇算清缴工作的动态进展、完成情况，对易错、易漏事项

。二是加强宿舍安全检查。主要检查宿舍是否存在违规使用大功率电器、存在私拉乱接现象，防盗、防火等设施、设备是否完好。特别是对于网点宿舍，不定期采取飞行检查方式，对

;定期组织开展志愿服务活动，并将志愿服务与文明创建相结合，先后开展交通引导、社区清扫、走访慰问困难商户等活动，既锤炼党员党性、又凝聚支部战斗力。三是主题党日

”的方式一对一的对员工进行专项辅导，帮助员工提升专业、职业、技能培训课程的吸收效果；积极引导员工以“教我所长”的方式开展内训，丰富培训课程；定期

月初，泗洪县局情报重案中队经过对市场线索的深入摸排，发现辖区某零售户不定期从乡下零售户店中收购各类卷烟，然后分销给其他零售户和消费者，严重扰乱了当

家庭、社会所产生的负面影响，让安全行车教育深入思想、触及灵魂。三是统一规范管理。严格执行车辆派遣出车、维修保养等制度，定期排查车辆隐患，把安全行车同驾驶员日常考核

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