烟草在线—吸烟有害健康！

狠抓”，实现“四个避免”的工作要求，进一步强化内部监管、规范权力运行，促进“两项工作”各项要求完全落地。　　　一是狠抓制度完善，着力避免制度

;实现100%入网、入户、落地销售。加强对烟叶收购的监管，驻站监管员严格按照烟叶监管流程，对烟叶收购的各个环节进行监管并做好痕迹化记录，每天登陆烟叶收购系统

，做好卷烟一户一码，落地落户销售的宣传，防止重点品牌卷烟外流现象的发生。　　二、日常监管到位。在日常监管中一是市场走访到位，走访中密切关注辖区

“素质提升年”的要求及企业“打基础、调结构、提素质、上水平”工作指导思想，推进企业文化落地，提高职工身体素质，促进和谐企业建设的切实举措。希望广大职工继续加强

：一是进一步提高对团队建设重要性的理解。将团队建设作为一项长效工作，持续开展理念引导，充分认识团队建设是文化落地的有效抓手，是落实“三个一”要求的重要措施

、标准和要求，做到每个岗位人人掌握、个个会用。积极开展岗位技能比武、岗位职责“一口清”等活动，通过岗位练兵促进“135”工作法落地生根，全面提升营销队伍

问题，杜绝其私自调剂、倒买倒卖卷烟等不规范经营行为，进一步规范零售市场经营秩序，确保卷烟100%落地销售。　　

，以“三衔接”提升各中队的内部监管能力。　　一，中队内部监管能力培训学习和实际操作相衔接，在市场监管的同时对卷烟的销售是否严格按照100%入网100%落地100

哨声响起，参赛队伍齐心协力，统一抬腿落地，在响亮的“左右！左右！…”口令声中，整齐划一冲向终点。　　三人篮球比赛

，深化和推进基层组织建设，狠抓陕西中烟企业文化落地建设，把思想政治工作落实在工段班组和岗位的具体体现，也是一个真实的缩影，却反映了企业

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