烟草在线—吸烟有害健康！

、送货送得快，确保把所有卷烟用最短的时间送到客户手中。　　三是员工苦干。县局（营销部）以组织开展旺季劳动竞赛活动为契机，教育员工树立不怕苦

网站信息在全省系统宣传报道竞赛中的分值，完善网站建设的稿费制度，组织开展网站信息员、编辑人员培训。同时，实现省局（公司）网站建设与

对原料部2015年“超越杯”烟叶收购劳动竞赛、宣传工作和“金叶飘香”主题摄影比赛的优胜集体和个人进行了表彰。　　会议结束后，参会人员参加了团队素质培训，培训紧紧围绕企业

保障、强化后勤服务、创新劳动竞赛、深化民主管理等方面，进一步想办法、出主意、定措施、出成果，为生产一线、销售一线提供坚强的服务保障，切实发挥好党支部的战斗

;加强“一对一帮扶”；围绕能力提升，加强业务竞赛；围绕创新能力，加强“QC”活动。培养了进取型、思考型、协作型专卖队伍。

，提高专卖队伍综合素质。开展专卖管理岗位技能竞赛、夺旗摘星评优创先等各种形式的比赛评比，营造拼搏钻研、积极进取的良好氛围。

的社会风尚。　　　三是活动兴廉，提高了廉政文化的渗透力。市局积极组织广大干部职工开展廉政文化网上知识竞赛活动。通过活动，初步实现了灌输廉政思想、活跃职工生活、弘扬廉政文化的目的。

一早，党员们来到万盛区关坝镇，协助当地经烟户卖烟。党员们仍然分为两组，摆开两个阵营开始了竞赛。大家不遗余力的吆喝，引导顾客，嗓子哑

冲击口子，坚决遏制假烟、非渠道真烟增长趋势，为卷烟销售保驾护航。　　抓好队伍建设。以案卷评查、法律知识竞赛等为契机，加强思想建设，结合执法人员

。省市局法律法规知识竞赛的参赛与获奖、专门人员的每月一考、营销人员的技能鉴定的通过等具体量化的指标，都是年度绩效考评的依据之一。通过激励促学，丰城市局形成了全方位、多角度

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