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    ;零售客户销售慢,作为上游的供应商烟草公司亦是如此。在这种情况下,烟草公司为了完成每月的销售计划,他们也会用一些老品牌带动新品牌的销售量。例如,
  • 企业管理是企业文化的营养体

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  • 如何建立正确的思维模式

    系统的调研诊断和战略规划突破原有固化思维模式。企业常常被固有的思维模式所局限,原因就在于人在成功之后容易产生思维定式。思维定式就是一种思维习惯,人一旦形成思维定势
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    需要时间相对要短,作为领导者一定要选择胆大激进型人才实施方案,反之难度大,质量相对要求较高,领导者就要选择保守心细的人实施方案。如果不这样做
  • 探索低焦卷烟农村市场培育新举措

    品牌培育以及烟草市场形势变化等掌握需要依赖客户经理实现。另一方面,农村卷烟零售业户在卷烟品牌培育与经营活动方面能力和水平不及城镇业户,其需要客户经理为其提供更为优质高效
  • 加强专卖执法权力运行监督

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  • 张荣:清代鼻烟壶的鉴赏

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  • 开展行政效能监察的作用

    ,但在具体执行中,被搞了截留,做了变通的不少,真正认真执行制度,用制度管人管事的不很多。对工作人员存在不作为,缓作为和乱
  • 运用“135”工作法做好品牌培育工作

    了“百日竞赛”的大强度培育之后,品牌销量在二季度有了较大提升。但是相对于省内品牌的绝对优势来说,投放的在市场投放省外品牌卷烟在安乡市场仍然反映出了拆零上柜率不高、高档省外
  • “532、461”卷烟品牌培育其实很简单

    较少。李维平是一位四十岁的中年人,他思想比较保守,对新品卷烟上市的接受程度不高,但是其主营业务为卷烟,其余的日杂用品较少.2009年之前