烟草在线—吸烟有害健康！

需求，满足员工的价值感和成功的需要，多为员工创造实现自我、创造价值的空间，让他们在满意的工作中寻求自我提升的契机和开拓创新的思维。企业领导要有爱才之心、识才之

行走。要让营销战线员工永褒青春的活动，不断突破的动力，就要让他们勇于开拓创新，不断寻求突破，为企业发展带来新动力。　　一是要立足功能终端建设工作

，朝着新的方向出发。　　沉寂是一种坚持的力量，更是生命张力的积蓄，隐忍中寻求生命的再次怒放。正如黄山松，挺立绝壁，顶风傲雪

代表的“四强争锋”，500万箱品牌阵营正在开启新一轮的激烈角逐，并正在从以规模见长进入到寻求规模与效益的齐头并进的新阶段。规模竞争力和效益竞争力将共同成为500万箱品牌阵营

;部分干部忽视自己的思想修养，有把权力市场化与价值化，寻求权力效能的倾向，给企业发展造成负面影响。因此，做好思想政治工作的前提，就是要

，寻求优质高效，安全耗低的生产目标，科学的组织第二天的生产，在班组内部形成“跟、帮、学”，“比、赶、超”友好竞争态势，

中寻求突破。　　　早期信息系统大多是零星建设，而非统一规划，并且行业企业多实行职能化的管理体制与组织形式，职位设置专业化和部门管理垂直化使得岗位之间、尤其是

;一边用餐，全然不顾在他周围的女士和儿童。在戒烟门诊，有一个老烟民来医院寻求戒烟，原来他妻子患上了重度肺功能损伤（COPD慢阻肺）

;烟区土地整理的意义不言而喻。　　从2008年以来，在当地党委政府的配合下，湖北省烟草专卖局在部分烟区开展了土地整理试点，寻求在有限的耕地上实现规模化种植

;黄鹤楼品牌要想拔得头筹，必须找准自身优势、明确定位、寻求突围。　　2003年4月，全国烟草行业降焦减害工作会议首次提出了“中式卷烟”的概念。随后，国家局对

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