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;营销部要求客户经理将“一季一考”活动与日常客服工作结合起来，实现理论和实践有机结合，提高业务能力和水平。

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分级因素的基本概念，能够准确分级。④散叶收购。掌握程序和概念，为全面实行散叶收购打下基础。　　4.培训考核：培训结束后，将进行理论和实物

别致辞，对学员们的学习与生活提出寄望与要求。来自公司及两厂的25名学员参加了开班典礼。　　《企业绩效管理实务》作为研修班首天课程，从人力资源规划与配置理论及人力资源战略

　　烟草在线房县消息　　4月30日，湖北房县土城收购组2013年井窖式移栽现场会在土城村召开。现场会上，烟叶站站长陈兵对烟叶井窖式移栽理论知识，从井窖式移栽

绩效管理水平。　　通过培训，进一步提高了企业人员的理论知识水平，增强了绩效管理意识和绩效考核工作能力，为下一步绩效管理工作高效运行打下了坚实基础。

等。培训结束时，组织安排了理论知识测验和上机操作能力考查。　　下一步，省局（公司）将为各单位参训和参赛人员提供练习机，每月确定一个专题

授课，结合内管工作中的薄弱环节及主要不足和存在的问题，采取理论和实践相结合的方式，重点分析和讲解了新商盟业务知识，以及卷烟购进、销售、策略等方面

培训。制定了年度学习培训计划，坚持利用每个星期五下午的时间进行理论学习培训，学习专卖法律法规、规范化办案程序等应用知识。　　杜绝专卖执法人员在执法检查过程中出现不按程序、不

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