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安徽省局明确2013年企业文化、思想政治工作要点
活动,促进
员工
岗位成才。五是加强政工队伍建设,提升综合素质。 工作要点强调,一要提高认识,加强组织领导。要进一步健全工作机制,围绕中心
贵州金沙县局安排部署2013年烟叶生产工作
;统一思想。从行业的生存、发展及企业的危机方面,开展面对面交流,增强
员工
的危机意识、发展意识、创新意识;二是以面积为核心,质量为保障,
江西中烟兴国厂加强质量改进和控制长效机制建设
规格卷烟的产品标准和设备作业指导书等质量文件的培训教育。组织设备操作技能竞赛和质量竞赛等活动,提升
员工
的质量控制能力。 二是强化质量过程控制。紧密结合企业标准化建设,
江苏贾汪区局以“五兴”为重点内容全面加强作风效能建设
,全面加强作风效能建设,积极打造更加规范、更富效率的贾汪烟草。 一是大兴勤奋学习之风。围绕建设学习型组织、学习型
员工
,以认真学习贯彻党的十八大精神为重点内容
广西崇左市局召开2012年质量管理体系管理评审会议(图)
)主持下召开了2012年质量管理体系管理评审会议,参加本次会议的人员有市公司领导、各县局局长、各机关科室负责人、
员工
代表等共30人。本次管理评审重点是对各单位(
广西中烟柳州卷烟厂力促工艺管理工作上新台阶
培训,着力提升现场工艺质量管理人
员工
艺质量知识全面性。
广西扶绥局(营销部)召开2013年度工作会议
;以严格规范为根本,以作风转变为抓手,不断增强廉洁自律意识。会议要求,全体干部
员工
要认真学深、学透行业工作会议精神,清醒认清当前发展的形势
四川井研县局召开动员活动部署近期工作(图)
长(经理)尹柯在会上的重要讲话精神。 周毅就深入推进“走市场、拉家常、上销量、保任务”活动做了具体安排。他要求:一是全体干部
员工
要按照尹总要求,
广西宁明县局(营销部)召开2013年工作会议
;三是狠抓班子和队伍建设新突破;四是认真抓好职业健康体系建设。 该县局(营销部)全体
员工
参加了本次会议。
让“鱼跃”的舞台更宽广些
、年龄相对“低”或“超”的
员工
提供一个展示才能的机会与舞台。 第三,要完善畅通人员流动机制。“流水不腐,户枢不蠹。”随着行业改革发展的不断深入,对人才综合
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