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陈桂林:从“0”到“1000”(图)
营业了。 由于陈桂林有
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、有文化,加之眼光独到,每次下乡卖货,都颇受欢迎。年轻的小货郎要有几天不去,那些大妈、大婶还会念叨。但因周转资金少
烟草企业要依法治企促发展
;增强依法治企紧迫感。烟草企业在法规建设方面是有一定成效的,对于建设法治烟草的成绩是有目共睹的。但是,现状也不容乐观。比如,从企业员工法学
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控烟之下如何售烟(图)
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零售客户:如何做好新品培育?
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大哥犹豫要不要接时,二哥联系上了县上烟草局和烟草公司的工作人员,给大哥讲了烟草专卖法律法规和卷烟经营
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浅析许可证后续监管问题及处理对策(图)
管理
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年末市县基层公司工作重心探讨(图)
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烟草企业员工非物质激励路径与策略研究
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经验水平的需求,不断激发员工的成就需要。 (3)晋升激励。晋升是指员工在职位或职称方面的升级,它意
建设廉政文化 促进行业发展
的价值观为核心,以主题鲜明、形式多样的廉政文化活动为载体,以普及廉政
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