烟草在线—吸烟有害健康！

员工“搭台子”，画好人才培养“同心圆”。依托于红丽劳模工匠与创新人才工作室，创新推出“一岗多能”“轮岗培训”“技能比拼”等措施，帮助青年员工掌握多岗位工作技能

，叮嘱他们要合理安排工作，注重岗位安全，确保安全生产。

;聘任人员将围绕创新项目攻关、指标提升、传承技艺、技术培训等方面制定工作任务书，作为聘期内的工作计划和考核依据，突出岗位业绩贡献。

近日，山东中烟青岛卷烟厂卷包车间开展瑞拓在线综合测试台技术培训。本次培训针对不同岗位制定三个层次的培训课程，围绕仪器结构原理、仪器使用、牌号维护、界面操作、维护保养、耗材

，适时进行职责轮换和岗位交流等。针对工作时限较短的财务人员，突出廉洁从业思想教育，注重以业务模拟情景再现的形式进行廉洁考验，让员工在具体业务操作过程中明确

生产责任体系，进一步明确安全责任、细化目标和岗位职责，自上而下层层签订安全生产目标责任书，确保覆盖到各个层级、各个岗位、各个环节，筑牢“安全警示线

，各车间、部门女职工代表齐聚一堂，共度美好时光。座谈会上，现场气氛活跃、热烈，参会女职工畅所欲言，分享各自在工作岗位的切身感受、家庭幸福

江苏省灌南县烟草专卖局（分公司）近期结合营销队伍现状，以班组“对战”为载体开展练兵活动，通过月度岗位知识考试、信用管理专项知识竞赛、开口营销

岗位大练兵等活动，推动一线维修工在工作过程中不断加强自主学习，熟练开展设备点检、润滑、保养等基础工作。图为机械维修工何平正在维修设备。

创建“青年创新交流驿站”为载体，搭建青年员工学习平台，引导青年员工立足岗位“比、学、赶、超”。图为制丝车间青年员工利用班中休息时间在驿站图书角查看学习资料。

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