烟草在线—吸烟有害健康！

评聘工作。　　　一是关注队伍现状，制定实施方案。着眼于业务员工队伍技能现状，明确工作程序及具体步骤，坚持公平公正、注重能力实绩和动态管理的原则，

问题有：“三会一课”质量有待提升，党员和职工思想动态工作仍需加强。在该厂党建工作三季度检查中，还发现存在党小组学习记录不规范、学习质量有待提升的问题。　　针对

石化站点的实际经营动态和卷烟销售动向，密切关注订购较多和库存量较大的品规库存，严防真烟外流。

;深入田间地头，了解烟农动态，根据各乡镇实际，有针对性地采取措施，促进种植计划全面落实。二是督促指导烟农起垄覆膜。对已起好垄的田块，

外流。　　二是发挥网格守土职能。以网格工作站为基本单元，在每个网格工作站辖区培育线人，保持与线人的密切联系，随时掌握烟贩动态，做到一有

。　　四是强化服务意识。烟技员在落实重点工作的同时，加强烟叶生产扶持政策宣传，坚定烟农种烟信心；加强与烟农沟通，了解烟农思想动态；加强为

工作思路，在精准监管、精确打击上下功夫。同时，加大包干大户走访工作力度，及时掌握市场动态。　　三是加强协作机制。加强联合公安、市场监督管理、邮政管理等部门

。　　三是提醒客户关注营销策略。营销人员借助“幸福家”小组微信群向客户发送营销策略动态，告知每周货源策略，提醒客户月末之前在润心商城完成积分兑换工作，避免错失

，及时排查和消除卷烟外流隐患。　　二是严格处置不放松。严格日常监管，密切关注规范经营情况和卷烟外流动态，在第一时间发放26份工作联系单和11份工作通知书

。组织营销、专卖等部门工作人员对辖区市场进行彻底清查，尤其是对无证经营户的经营地址、销售情况、卷烟来源彻查到底，并针对无证经营户建立档案，实行动态管理

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