烟草在线—吸烟有害健康！

，传承一种精神。　　会议号召全体干部职工以持之以恒的耐心、克难奋进的韧性、开拓创新的勇气，勤奋敬业，拼搏进取，为锤炼、铸就“曲烟制造

，完善了机制。会议要求全体员工在满清热情、富有激情、充满智慧、奋力创新的精神状态下，在传承、和谐、创新中不断进取，全心全意、全力以赴、共创未来。　　1月10

注重品牌形象塑造，关注品牌价值传递，注重品牌的创新和传承，深入挖掘品牌内涵，提升品牌核心竞争力。特别是要把质量、品质作为品牌的生命，

”的形式，传承专业岗位技能，同时发扬互比互学精神，提高整体技能水平。　　二是要进一步拓宽员工成长渠道增强工作的主动性。完善车间班组激励机制，

;老组长所倡导和表现出来的“高标准、严要求、行动快、工作实、抢困难、送方便”和“不让一个伙伴掉队”的精神不能丢。所以烟草企业加强班组建设也要重视精神因素，把班组的好传统、好作风传承下去

师徒”。推动师徒结对之外，河南中烟以“合作、共享和传承”为主线，探索实施线上“四大计划”、线下“五大行动”，全面打造高素质产业工人队伍。近年来，

高质量发展提供了坚实人才支撑。下面，一起看看他们的生动实践吧～★ 湖南中烟长沙卷烟厂 ★走好“打怪升级”的传承之路激发人才动力，筑牢发展根基。在湖南中烟工业

……勇于担当奉献传承雷锋精神纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。面对高质量发展新要求，“以什么样的心态、什么样的状态、什么样的行动干好工作”，是辽宁烟草商业系统

小张在行业、省、市青工技能大赛上，屡获佳绩，为企业争得了荣誉。同时，也涌现出像刘加树、宋在伟等一大批全国劳模和行业技术能手。他们始终以带领团队传承工匠精神为

模式创新；当我们讨论着吃火锅一定要吃北京涮羊肉的时候，我们一定绕不开他悠久的历史与传承，因为老北京涮肉就是一种传统文化的继承；当我们突然发现在新

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