烟草在线—吸烟有害健康！

，贵州纳雍公司办公室于8月31日在公司三楼会议室组织学习了《员工手册》。　　在学习会上，单正军主任详细解读了责任烟草之价值、精神、行为篇，重点学习了与自身工作岗位

，课中案例讲解，课后反复练习，通过备课、讲课和案例结合的形式加深课程印象，提升学习效果。　　二是将技能鉴定培训工作与岗位练兵相结合，

　　烟草在线延安消息　　陕西延安市洛川县局按照创建优秀基层单位的有关要求，通过部门争优，岗位创优，个人树优，比激情、比作风、比业绩

　　烟草在线贺兰消息　　为深入开展“235”教育实践活动，近日，宁夏贺兰县局（分公司）组织全体员工结合自身岗位职责，签订“235

（营销部）创建再提升工作实施方案》。通过学习，领导小组各成员进一步明确了各自工作职责与任务目标，并围绕重点工作进行了充分讨论。会议强调，各岗位

员工的理论和实操水平。　　采取岗位适应性培训与知识拓展培训、业务理论培训与岗位实践培训相结合的方式，对员工技能提升进行规划，切实提高了员工队伍整体技能素质。　　积极开展

，参考人员认真答卷，考试秩序井然。　　　据悉，为持续提升卷烟营销岗位人员的素质，实施人才强企战略，龙海市局从7月份起，

的工作；检查党风廉政建设岗位责任状的执行情况；检查廉能岗位廉政信息记录情况和中层以上干部个人重大事项报告情况。　　明确自查方式。在自查方式上进行列表对照、逐一检查。特别是

;扎实抓好职工教育培训工作。　　一是坚持按需施教。针对不同岗位、不同层次的实际需要，精心设定培训计划和培训内容，努力体现“精、深、实、新”，切实增强教育培训

：一是安全管理标准文件，包括管理手册、程序文件、安全管理规定、岗位说明书、安全责任书样版、考核评价表；二是安全技术标准文件，包括安全管理规范、设备

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