烟草在线—吸烟有害健康！

储备。精准提升，发挥考试激励作用。根据“哪里不懂讲哪里”“什么难考什么”原则，将行政执法要点、案件查处、文书制作等内容作为重点难点，注重学习、分析典型案例

　　春节临近，大小店铺、各种各样的促销活动、营销热卖活动都在如火如荼进行之中。作为烟草店铺，在这样属于全中华民族传统节日春节到来之际，该有什么大动作、出什么

“方向关”，促进认识再提升，对干部职工尤其是新提拔的部门负责人进行思想再教育，厘清监督职责，确定监督重点、权限和规程，明确“为什么监督

在实践中成长为党务骨干力量，打通党务干部成长“快车道”。　　抓考核评价，扣紧“标准链”。按照“干什么、考什么”和“按求考核、按量兑现”的原则，采取“责任

需要什么就种什么，需要怎么种就怎么种，并通过落实标准化生产、施肥、适时封顶、适时采烤等技术措施，着力培养中棵烟，生产出“黄、亮、软”的优质烟叶

和专业技能，切实做到学以致用、以学促用、学用相长。　　强调“补”字，坚持补齐短板。按照“缺什么，补什么”的原则，紧盯鉴定知识考点、难点、疑点和新知识

，提升专卖人员自身知识储备。　　精准提升，发挥考试激励作用。根据“哪里不懂讲哪里”、“什么难考什么”原则，将行政执法要点、案件查处、文书制作等内容作为

;努力推动企业高质量发展。　　坚持学习有计划。以部门为单位，结合员工职业需求、岗位需求、个人需求，以“缺什么、补什么”为原则制订车间、班组培训计划；同时整合

工作，根据“什么难、考什么”的原则进行模拟练习，将卷烟营销知识、现代终端建设知识等内容作为重点难点，注重学习、分析典型案例，提升营销人员卷烟营销技能及应用能力。

在黑夜里行走清晨，阳光醒来昨夜的所有的阴霾都会化成一条丝带分不清什么是现实什么是虚幻所谓精彩只是将暂时的辉煌保留让时间走得慢一些便是对生命的延长任何事物

烟业智汇