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  • 文化增强企业凝聚力

    的生产经营实践中所创造和形成的、具有本企业特色的精神:包括价值观念、道德标准、行为规范、员工文化素质,以及蕴含在企业制度、企业形象和企业产品之中的文化特色。   企业文化自表层
  • 兵心依旧情意长

    教育、反腐倡廉教育,牢固树立“廉洁从政、廉洁从业”意识,帮助他们分析形势,制定规划措施,建立健全规章制度,保证干部职工一个不掉
  • 新形势下行业长远发展问题

    ;放到我们身上,也有可能危及整个行业制度的存亡。这就要求行业各级各部门必须要正确处理好严格规范与持续发展的关系,坚持当前工作与规范建设相结合,绝不以触及规范
  • “四效合一”提升营销管理

    ,基层创优攻坚能力明显增强。高度重视县级领导班子建设,在领导干部队伍中大力倡导学习之风,强化学习意识,完善学习制度,创新学习方式
  • 浅谈烟草行业内部和谐构建

    人方式转变了,招聘了一部分高素质的年轻人才到行业中来,但整体素质仍然很低。企业的管理和运作与构建和谐社会和要求仍有一定的差距。亟需建立相应的规章制度,并且要
  • 抓好产品质量管理工作

    ;卷烟加工企业如何抓好产品质量管理工作呢?   一、建立健全质量管理机构和责任制度   质量管理是一项综合的、系统的管理,要把企业各部门、各环节的质量管理活动严密地组织起来
  • 企业管理应“以人为本”

      烟草在线专稿  随着社会主义市场经济制度的进一步完善,企业之间的竞争最终将体现在人才的竞争上。谁拥有了人才,谁就拥有了经济快速发展的前提和基础,因此
  • 甘肃陇南烟叶生产基础设施建设的问题及对策(图)

    2006年,国家烟草专卖局启动烟叶生产基础设施项目,初步探索了烟叶生产基础设施项目的实施工作,但对行业内资金补贴的规范及施工管理的流程尚未形成比较完善的规章制度
  • 卷烟包装标识的发展与趋势

    。   国家局长期致力于卷烟包装标识的规范化、标准化和制度化,特别是自2006年1月《烟草控制框架公约》在我国生效以来,烟草行业卷烟包装标识也面临着重大的考验。为履行《公约》规定
  • 江苏高邮烟草开展多项工作推进企业发展

    。坚持把廉政从业的要求纳入企业各项经营管理规章制度中,贯穿于企业管理的全过程,有效规范经营管理行为,从源头上形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制